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GM Global OnStar IT 시스템 운영 및 데이터 분석가 (Connected Car Operation and Data Analyst)

  • Location
    • Incheon, Incheon
  • Schedule Full time
  • Posted


직무상세 >

  • Global GM의 커넥티드카 (OnStar) 운영 직무로서 필요한 기술 지원
  • 커넥티드카 운영 데이터 분석을 통한 프로세스 개선 및 고객문제 해결 활동
  • 커넥티드카 시스템 지원- 데이터베이스 쿼리, 프로세스 설계 및 정기적인 현황 업데이트 제공
  • 커넥티드카 고객 온보딩(OnBoarding) 지원, 매뉴얼 작성, 시스템관련 장애 처리
  • 커넥티드카 시스템 관련 이해관계자들과 설계/프로세스 관련 토론 참여 및 리딩
  • 비즈니스 요구사항 분석 및 솔루션 제공을 위한 프로젝트 수행
  • 시스템 적용을 위한 테스트 참여 및 비즈니스 요구사항 적용에 대한 검토
  • Wireless 업체 인보이스 분석, 예산수립 및 검토 지원
  • 필요시 시스템 운영 및 장애 등의 상황에 따라 유연하게 근무일정 조정 협의

Additional Description

< 지원자격 >

•        유연한 사고와 존중을 기반으로 한 원활한 의사소통 능력

•        창의적인 문제 해결 능력

•        계획에 따른 일정 수립 및 실행, 시간관리 능력

•        새로운 기술 및 비즈니스 모델에 대한 관심과 열정으로 빠른 학습능력

•        장애처리 경험 및 해외 클라이언트 경험

•        차량 인포테인먼트 환경 및 텔레메틱스/IT트렌드에 대한 이해

[ 기술요건 ]

•        IT 관련업무(전산개발/프로젝트 리드 등) 경력 4년이상 필수

•        Oracle DB, Linux, (Unix), Window 환경 이해 및 경험

•        SQL 쿼리를 활용한 데이터 분석/추출 가능

•        Power BI, Cognos, Tableau, Crystal Report 툴 사용 및 대시보드 경력

•        ELT프로그램 개발 경험

•        Open source 기반의 데이터 처리 경험

< 우대조건 >

•       관련 자격증 소지자:

정보통신기술사, 방송통신기사, 무선설비기사, 전파전자통신기사, 정보통신기사, 방송통신산업기사, 무선설비산업기사, 전파전자통신산업기사, 정보통신산업기사, 통신선로산업기사, 통신설비기능장: 통신설비기사, 정보기기운용기능사, 방송통신기능사, 무선설비기능사, 전파전자통신기능사, 통신기기기능사, 통신선로기능사

  • 빅데이터 활용 경험이 있는 분 (Hive, Hadoop, Cassandra, Scoop, Hue등)
  • 커넥티드 서비스에 대한 직접 경험이 있는 자:
  • 차량 인포테인먼트, 텔레매틱스 또는 내비게이션 시스템에 대한 업무 경험이 있는 자

•       자동차 개발프로세스 이해

  • 웹 서비스(XML, WSDL, SOAP, JSON) 및 트랜잭션 모니터링 관련 업무 경험이 있는 자
  • 영어커뮤니케이션 능력(Written & Verbal) 우수자

< 지원방법 >

•GM Career Site 온라인 지원, 국/영문 이력서 및 국문 자기소개서 첨부

•공인영어 점수 제출 생략 가능, 면접 중 영어 평가 진행 예정

•지원서 제출이 완료되면 입력하신 개인메일로 채용절차 진행을 위해 개인정보 동의서가 발송되오니, 개인정보 동의서까지 제출이 완료 된 이후 정상적으로 채용절차가 진행됩니다.

•Workday에서 지원서 작성 시, Work Experience 작성부분을 공란으로 둘 경우 오류가 발생하니, 경력이 없는 신입 후보자는 "." 만 기입 후 생략가능

•신입사원 전형은 입사 전 경력이 인정되지 않습니다.


모집기한 : 채용시까지

< 기타사항 >

  • 취업 보호 대상자는 관련법에 의거하여 우대
  • 근무지 : 인천 부평
  • 추가 문의 사항은 으로 보내주시기 바랍니다.

About GM

Our vision is a world with Zero Crashes, Zero Emissions and Zero Congestion and we embrace the responsibility to lead the change that will make our world better, safer and more equitable for all.

Why Join Us 

We aspire to be the most inclusive company in the world. We believe we all must make a choice every day – individually and collectively – to drive meaningful change through our words, our deeds and our culture. Our Work Appropriately philosophy supports our foundation of inclusion and provides employees the flexibility to work where they can have the greatest impact on achieving our goals, dependent on role needs. Every day, we want every employee, no matter their background, ethnicity, preferences, or location, to feel they belong to one General Motors team.

Total Rewards | Benefits Overview

From day one, we're looking out for your well-being–at work and at home–so you can focus on realizing your ambitions. Learn how GM supports a rewarding career that rewards you personally by visiting Total Rewards resources

Diversity Information

General Motors is committed to being a workplace that is not only free of discrimination, but one that genuinely fosters inclusion and belonging. We strongly believe that workforce diversity creates an environment in which our employees can thrive and develop better products for our customers.   We understand and embrace the variety through which people gain experiences whether through professional, personal, educational, or volunteer opportunities. GM is proud to be an equal opportunity employer.

We encourage interested candidates to review the key responsibilities and qualifications and apply for any positions that match your skills and capabilities.

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The policy of General Motors is to extend opportunities to qualified applicants and employees on an equal basis regardless of an individual's age, race, color, sex, religion, national origin, disability, sexual orientation, gender identity/expression or veteran status. Additionally, General Motors is committed to being an Equal Employment Opportunity (EEO) Employer and offers opportunities to all job seekers including individuals with disabilities. If you need a reasonable accommodation to assist with your job search or application for employment, email us at or call us at 800-865-7580. In your email, please include a description of the specific accommodation you are requesting as well as the job title and requisition number of the position for which you are applying.

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