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Experiential Marketing Manager

  • Ubicación
    • Shanghai, Shanghai
  • Cronograma Full time
  • Publicado

Descripción

Contribute to seeding the accurate brand message across the global organization, dealerships, media outlets, agencies, etc.

-  Ensure that all creative marketing materials adhere to strict brand guidelines.

-  Conduct market research and analyze data to gain marketing insights and uncover key consumer insights and competitive opportunities.

-  Brainstorm and develop creative marketing campaigns for various GM products including vehicles, accessories, parts, services, etc.

-  Liaise with external vendors to execute promotional events and campaigns.

-  Maintain and update corporate creative content.

-  Build and manage relationships both internally and externally i.e.; CRM, agencies, GM partners, etc.

-  Undertake related tasks as assigned.

[Additional Description]

Job Description

Job Description

This position reports to Premium Import Marketing Manager.

This position is responsible for manage experiential marketing events and execution. Including offline and collaboration events.

Lead development of the brand’s experiential strategy and implementation. Lead on experiential planning and budget control.

Build engaging experiences that drive desired behavior. Advocate customer voice in all activities, ensure thorough and effective insights.

Support on development and implementation of innovative GTM practices.

Champion performance and KPI led marketing practices.

Required Qualifications and Experience:

Experienced marketer. Demonstrated ability of result-driven project managing and event execution.

Problem resolution.

Positive attitude and teamwork.

Intimate understanding of luxury business, luxury lifestyles and high net worth customers.

Hands on operational experience with marketing management.

Native understanding of digital ecosystems including commerce, social, CRM, KOL, marketing is a plus.

Both Chinese and English as working language.

Skills & Abilities:

Ability to work in a start-up environment where personal initiative and independence is paramount for success.

Ability to concept new processes that disrupt conventional practices.

Excellent communication and collaboration skills.

High level of analytical ability where problems are unusual and difficult.

Exceptional personal communication skills in dealing with highly successful and influential customers.

Restless self-motivator.

Results driven.

Unapologetic perfectionist.

Exceptional taste and judgement.

Información sobre diversidad

General Motors se compromete a ser un lugar de trabajo en el cual no solo no haya discriminación indebida, sino que fomente con sinceridad la inclusión y el sentido de pertenencia. Creemos firmemente que la diversidad del personal crea un entorno en el cual nuestros empleados pueden prosperar y desarrollar mejores productos para nuestros clientes. Instamos a los candidatos interesados a que revisen las responsabilidades y aptitudes clave para cada puesto y se postulen para los puestos que coincidan con sus habilidades y capacidades. Es posible que, cuando corresponda, se les pida a los solicitantes que están en el proceso de contratación que completen satisfactoriamente una o más evaluaciones relacionadas con su función y/o una evaluación previa al empleo antes de comenzar a trabajar.  Para obtener más información, visite Cómo contratamos.

Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo (EE.UU.)

General Motors se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.  Todos los solicitantes calificados serán tenidos en cuenta para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad o condición de veterano protegido. 

Adecuaciones (EE.UU. y Canadá)

General Motors ofrece oportunidades a todos los solicitantes de empleo, incluyendo las personas con discapacidades. Si necesita una adecuación razonable para ayudarle con su búsqueda o solicitud de empleo, envíenos un correo electrónico a Careers.Accommodations@GM.com o llámenos al 800-865-7580. En su correo electrónico, incluya una descripción del puesto específico que está solicitando, así como el título del empleo y el número de solicitud del puesto que está solicitando.

 

Quienes somos

Two GM employees talking in hallway

Our Culture

Working at GM

Driven by innovation and creating an environment to inspire, we embrace the responsibility to make our world better, safer and more equitable for all

A mother and two children spend quality time together in their backyard after work

Total Rewards

A better tomorrow begins with you

From day one, we’re looking out for your well-being— at work and at home— so you can focus on realizing your ambitions

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