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Body Electronics System Test Engineer

  • Ubicación
    • Warren, Michigan
  • Cronograma Full time
  • Publicado

Descripción

The Body Electronics System Test Engineer will:

  • Lead Body electronics feature and system testing.
  • Create, manage, and complete Body electronics software feature validation plans.
  • Develop test methodologies to support new technology launch.
  • Lead test automation framework development and execution.
  • Collect data using advanced test equipment.
  • Analyze, review results and document failures.
  • Author validation reports
  • Work with the supplier to assure that all results are correct and delivered on-time.

Additional Responsibilities:

  • Lead system test issue resolution initiatives
  • Lead best practices and process improvement initiatives.
  • Lead Export validation activities in foreign countries with local partners
  • Lead regulatory and compliance relevant activities for body electronics software features.
  • Participate in DFMEA work groups.
  • Lead program team reviews and demos.
  • Maintain communication with cross-functional stakeholders.

[Additional Description]

Required Qualifications:

  • Minimum of 4 years of experience with proven technical and professional skills in Engineering.
  • Bachelor of Science degree in Engineering or equivalent field of study
  • Valid US Driver License

Preferred Qualifications:

  • Experience in programming/scripting (Python etc.)
  • Experience with vehicle and bench validation at component or subsystem level
  • Experience at an automotive OEM or supplier in software development, test automation etc. area
  • Experience with data logging tools (CANALYZER, Vehicle Spy Tools etc.)
  • Experience with Behavior Driven Development (BDD) process and familiarity with Gherkin.
  • Quick to learn, ambitious, and willing to work hands-on with GM's vehicles and benches.
  • Strong oral and written communication skills
  • Ability to work effectively within multi-disciplinary teams.
  • Self-motivated with the ability to work with minimal direction.

FOR GM INTERNAL CANDIDATES: This role is posted at both the 6th and 7th level. The determination by HR and the Hiring Manager as to whether an offer will be lateral or promotional will be based on a candidate’s relevant experience and whether the role will amount to a significant increase in level of responsibility.

Management Level:

7

Información sobre diversidad

General Motors se compromete a ser un lugar de trabajo en el cual no solo no haya discriminación indebida, sino que fomente con sinceridad la inclusión y el sentido de pertenencia. Creemos firmemente que la diversidad del personal crea un entorno en el cual nuestros empleados pueden prosperar y desarrollar mejores productos para nuestros clientes. Instamos a los candidatos interesados a que revisen las responsabilidades y aptitudes clave para cada puesto y se postulen para los puestos que coincidan con sus habilidades y capacidades. Es posible que, cuando corresponda, se les pida a los solicitantes que están en el proceso de contratación que completen satisfactoriamente una o más evaluaciones relacionadas con su función y/o una evaluación previa al empleo antes de comenzar a trabajar.  Para obtener más información, visite Cómo contratamos.

Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo (EE.UU.)

General Motors se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.  Todos los solicitantes calificados serán tenidos en cuenta para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad o condición de veterano protegido. 

Adecuaciones (EE.UU. y Canadá)

General Motors ofrece oportunidades a todos los solicitantes de empleo, incluyendo las personas con discapacidades. Si necesita una adecuación razonable para ayudarle con su búsqueda o solicitud de empleo, envíenos un correo electrónico a Careers.Accommodations@GM.com o llámenos al 800-865-7580. En su correo electrónico, incluya una descripción del puesto específico que está solicitando, así como el título del empleo y el número de solicitud del puesto que está solicitando.

 

Quienes somos

Two GM employees talking in hallway

Our Culture

Working at GM

Driven by innovation and creating an environment to inspire, we embrace the responsibility to make our world better, safer and more equitable for all

A mother and two children spend quality time together in their backyard after work

Total Rewards

A better tomorrow begins with you

From day one, we’re looking out for your well-being— at work and at home— so you can focus on realizing your ambitions

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