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Software Integration Lead

  • Ubicación
    • Milford, Michigan
  • Cronograma Full time
  • Publicado

Descripción

Integrate, build, test, and release GM and Tier I supplier developed software for current and future (Global A, Global B, and GEM) conventional ICE passenger vehicle, Hybrid Electric Vehicle (HEV), and Battery Electric Vehicle (BEV) (passenger car, truck, and sport utility vehicle) Electronic Control Units (ECUs) including Battery System Modules (BSMs), Engine Control Modules (ECMs) and Transmission Control Modules (TCMs), in Embedded C, C++, and Python programming languages, following Scaled Agile (SAFe), at predefined release cadences for development and production, in Embedded and Python languages, using Git, Gerrit, Jenkins, Pacman, Artifactory, Eclipse Oxygen, IBM Rational DOORS, IBM Rational Team Concert (RTC), IBM Rational Synergy, IBM Rational Rhapsody, CANalyzer, CANape, CANoe, Vehicle Spy, dSPACE HIL, and Engineering Change Management (ECM) tools, and neoVI FIRE and Lauterbach Trace 32 hardware. Perform embedded ECU testing on Hardware in the Loop (HIL) test bench and in vehicle, using Development Programming System (DPS), dSPACE ControlDesk, ETAS INCA, Vehicle Spy, Vector CANape, Vector CANalyzer, Vector CANoe tools, and neoVI FIRE and Lauterbach hardware, to verify functionality at Function, Controller and System levels prior to production release

[Additional Description]

Master's degree in Electrical Engineering, Computer Engineering, or related, and one (1) year of experience as an Engineer, or related role. Must also have experience with: testing and releasing software for passenger vehicle Electronic Control Units (ECUs), in Embedded C and Python programming languages, using Jenkins and CANoe tools and Lauterbach Trace 32 hardware

Información sobre diversidad

General Motors se compromete a ser un lugar de trabajo en el cual no solo no haya discriminación indebida, sino que fomente con sinceridad la inclusión y el sentido de pertenencia. Creemos firmemente que la diversidad del personal crea un entorno en el cual nuestros empleados pueden prosperar y desarrollar mejores productos para nuestros clientes. Instamos a los candidatos interesados a que revisen las responsabilidades y aptitudes clave para cada puesto y se postulen para los puestos que coincidan con sus habilidades y capacidades. Es posible que, cuando corresponda, se les pida a los solicitantes que están en el proceso de contratación que completen satisfactoriamente una o más evaluaciones relacionadas con su función y/o una evaluación previa al empleo antes de comenzar a trabajar.  Para obtener más información, visite Cómo contratamos.

Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo (EE.UU.)

General Motors se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.  Todos los solicitantes calificados serán tenidos en cuenta para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad o condición de veterano protegido. 

Adecuaciones (EE.UU. y Canadá)

General Motors ofrece oportunidades a todos los solicitantes de empleo, incluyendo las personas con discapacidades. Si necesita una adecuación razonable para ayudarle con su búsqueda o solicitud de empleo, envíenos un correo electrónico a Careers.Accommodations@GM.com o llámenos al 800-865-7580. En su correo electrónico, incluya una descripción del puesto específico que está solicitando, así como el título del empleo y el número de solicitud del puesto que está solicitando.

 

Quienes somos

Two GM employees talking in hallway

Our Culture

Working at GM

Driven by innovation and creating an environment to inspire, we embrace the responsibility to make our world better, safer and more equitable for all

A mother and two children spend quality time together in their backyard after work

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From day one, we’re looking out for your well-being— at work and at home— so you can focus on realizing your ambitions

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