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Design Release Engineer - High Voltage Charging Inlet

  • Ubicación
    • Warren, Michigan
  • Cronograma Full time
  • Publicado

Descripción

Engineer, develop, release, continuously improve, and set Component Technical Specification (CTS) for GM Battery Electric Vehicle (BEV) battery high voltage (HV) charging inlet assemblies including low voltage and HV wiring and connectors (wiring harnesses), cooling tubes, charging receptacle, and chassis mounted fasteners, using Siemens NX, Teamcenter, Teamcenter Vismockup, and Engineering Change Management tools, in compliance with standards including SAE J1772 EV and PHEV Conductive Charge Coupler; Europe IEC 62196 Plugs, socket-outlets, vehicle connectors; China Guobiao GB/T 20234 charging standard; and Japan CHAdeMO fast charging system standards. Write passenger vehicle CTS to define appearance, mechanical, electrical schematics, functional requirements including thermal performance, minimum rate of charge, operation efforts, flammability, modal frequency, communication standards, and validation for each component. Engineer components to meet mass, weight and dimensions and provide data to Performance Engineer.

[Additional Description]

Bachelor's degree in Electrical Engineering, Electronics Engineering, Mechanical Engineering, Automotive Engineering, or related field, and two (2) years of experience as an Engineer.  Must also have experience with: engineering or releasing passenger vehicle low voltage (LV) and high voltage (HV) wiring and connectors (wiring harnesses) including chassis mounted fasteners, using Siemens NX and Teamcenter tools, or related.

Información sobre diversidad

General Motors se compromete a ser un lugar de trabajo en el cual no solo no haya discriminación indebida, sino que fomente con sinceridad la inclusión y el sentido de pertenencia. Creemos firmemente que la diversidad del personal crea un entorno en el cual nuestros empleados pueden prosperar y desarrollar mejores productos para nuestros clientes. Instamos a los candidatos interesados a que revisen las responsabilidades y aptitudes clave para cada puesto y se postulen para los puestos que coincidan con sus habilidades y capacidades. Es posible que, cuando corresponda, se les pida a los solicitantes que están en el proceso de contratación que completen satisfactoriamente una o más evaluaciones relacionadas con su función y/o una evaluación previa al empleo antes de comenzar a trabajar.  Para obtener más información, visite Cómo contratamos.

Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo (EE.UU.)

General Motors se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.  Todos los solicitantes calificados serán tenidos en cuenta para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad o condición de veterano protegido. 

Adecuaciones (EE.UU. y Canadá)

General Motors ofrece oportunidades a todos los solicitantes de empleo, incluyendo las personas con discapacidades. Si necesita una adecuación razonable para ayudarle con su búsqueda o solicitud de empleo, envíenos un correo electrónico a Careers.Accommodations@GM.com o llámenos al 800-865-7580. En su correo electrónico, incluya una descripción del puesto específico que está solicitando, así como el título del empleo y el número de solicitud del puesto que está solicitando.

 

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