Descripción

Work Arrangement
This role is categorized as on-site. This means the successful candidate is expected to report to GM Japan Headquarter office in Tokyo, Japan full time.

The Role -

Responsible for battery product development and service engineering / quality assurance of ACDelco products; Support corporate activity on ACDelco products, including purchasing and engineering of battery.

What You’ll Do -

Product development
Coordinate product development for new battery lines and maintenance of existing batteries. Responsible for all phases of development, from researching and defining product line requirements to preparing support materials and promotions for launch.
Support activities of Product Manager in charge of other Wholesale Distributors (WDs)
Quality
Primary focus on supporting battery customers through technical education and product feedback
Secondary focus on supporting customers on all other product lines education and product feedback
Support activities of product & quality engineer to monitor battery quality
Conduct battery product training
Support warranty and claim analysis and reporting
Conduct monthly battery teardown analysis and reporting to Wholesale Distributers (WDs) and suppliers.
Handling the customer inquiries coming from WDs and ACDelco call center
Maintain and update of battery related contents in ACDelco official website.
Support to purchasing & engineering
Involved in preliminary study of new products ie battery in terms of sourcing selection. Work with purchasing and engineering department.
Support developing engineering requirement to new products.

[Additional Description]

Your Skills & Abilities (Required Qualifications)

Business English/Japanese language capability (speaking and writing).
Driving License.
Solid understanding of 12v lead battery.
5+years working experience in quality assurance or product development at lead battery manufacturers.
Experience working at a Japanese automotive company or importer is preferred.
Automotive technician certification is preferred.
Computer literate in Windows applications (Word, Excel, and PowerPoint. Access preferable).

What Will Give You a Competitive Edge (Preferred Qualifications)

Proven problem-solving abilities.
Strong written and oral communications skills.
Ability to work as a team member.

Información sobre diversidad

General Motors se compromete a ser un lugar de trabajo en el cual no solo no haya discriminación indebida, sino que fomente con sinceridad la inclusión y el sentido de pertenencia. Creemos firmemente que la diversidad del personal crea un entorno en el cual nuestros empleados pueden prosperar y desarrollar mejores productos para nuestros clientes. Instamos a los candidatos interesados a que revisen las responsabilidades y aptitudes clave para cada puesto y se postulen para los puestos que coincidan con sus habilidades y capacidades. Es posible que, cuando corresponda, se les pida a los solicitantes que están en el proceso de contratación que completen satisfactoriamente una o más evaluaciones relacionadas con su función y/o una evaluación previa al empleo antes de comenzar a trabajar. Para obtener más información, visite Cómo contratamos.

Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo (EE.UU.)

General Motors se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados serán tenidos en cuenta para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad o condición de veterano protegido.

Adecuaciones (EE.UU. y Canadá)

General Motors ofrece oportunidades a todos los solicitantes de empleo, incluyendo las personas con discapacidades. Si necesita una adecuación razonable para ayudarle con su búsqueda o solicitud de empleo, envíenos un correo electrónico a [email protected] o llámenos al 800-865-7580. En su correo electrónico, incluya una descripción del puesto específico que está solicitando, así como el título del empleo y el número de solicitud del puesto que está solicitando.