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Labor Time Program Foreman

  • Emplacement
    • Clawson, Michigan
  • Horaire Full time
  • Posté

Description

Work Arrangement:

  • This role is categorized as onsite. This means the successful candidate is expected to report to Clawson, MI on a full-time basis.

  • This job is not eligible for relocation benefits. Any relocation costs would be the responsibility of the selected candidate.

The Role:

The Customer Care and Aftersales (CCA) Global Labor Time department is seeking a Program Foreman to become part of the team. This position is responsible for vehicle validation and time studies for published mechanical service procedures. It involves working closely with the Mechanical Service Information Development and Validation/Labor Time Technicians to ensure all service procedures are valid, optimized, and time studied.  The position will also require individuals to create timing and analyze incidents per thousand vehicles to prioritize Technician workload.

What You’ll Do:

  • Assist with vehicle forecasting/ordering/scheduling

  • Prioritize and work with peers to schedule technician workload

  • Initiate change requests for service procedures and labor times

  • Take ownership of vehicle program launch timing and quality of labor time guide

  • Escalating concerns and optimizations within service procedures

  • Create and document feedback to Mechanical Service Information Team

  • Lead program check-in meetings and program deliverable timing

  • Single point of contact for labor time related issues (Problem Tracking and Resolution)

[Additional Description]

Your Skills & Abilities (Required Qualifications):

  • Strong automotive technical knowledge (e.g., ASE certification, dealership technician experience, automotive technology certificate, ASEP Program graduate)

  • Two-year associate degree in automotive field or combination of equivalent training and relevant automotive experience

  • Minimum of 3 years of proven experience

  • Strong understanding of Microsoft Office Products

  • Great Teammate, with excellent organization and interpersonal skills

  • High Initiative

  • Ability to analyze data.  (See trends, use for decision making)

  • Strong organizational skills

  • High level of interpersonal and communication skills

  • Ability to work collaboratively or independently in a production-based environment with alignment to delivery schedule timing

What Will Give You A Competitive Edge (Preferred Qualifications):

  • Automotive ASE/State Certifications

  • Data Analytic Experience (e.g. Failure rates)

  • Project Management Experience

  • Knowledge using CAD visualization techniques

GM DOES NOT PROVIDE IMMIGRATION-RELATED SPONSORSHIP FOR THIS ROLE. DO NOT APPLY FOR THIS ROLE IF YOU WILL NEED GM IMMIGRATION SPONSORSHIP (e.g., H-1B, TN, STEM OPT, etc.) NOW OR IN THE FUTURE.

#LI-SR1

Renseignements sur la diversité

General Motors est résolue à être un lieu de travail qui est non seulement exempt de discrimination illégale, mais aussi un endroit qui favorise véritablement l'inclusion et l'appartenance. Nous sommes convaincus que la diversité de la main-d'œuvre permet de créer un environnement dans lequel nos employés peuvent s'épanouir et développer de meilleurs produits pour nos clients. Nous encourageons les candidats intéressés à consulter les principales responsabilités et compétences requises pour chaque rôle et à postuler à tout poste qui leur correspond. Dans le cadre du processus de recrutement, les candidats peuvent devoir, le cas échéant, réussir une évaluation liée au poste ou une présélection d'emploi avant d'être embauchés.  Pour en savoir plus, consultez notre processus de recrutement.

Déclaration concernant l'égalité d'accès à l'emploi (É.-U.)

General Motors est fière d'être un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi.  Tous les candidats qualifiés seront pris en compte, sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l'orientation sexuelle, à l'identité de genre, à l'origine ethnique, aux situations de handicap ou au statut protégé d'ancien combattant. 

Aménagements (É.-U. et Canada)

General Motors offre des occasions à tous les chercheurs d'emploi, y compris les personnes handicapées. Si vous avez besoin d'un accommodement raisonnable pour vous aider dans votre recherche d'emploi ou la soumission de votre candidature, envoyez-nous un courriel à l'adresse Careers.Accommodations@GM.com ou appelez-nous au 800 865-7580. Veuillez inclure dans votre courriel une description spécifique du type d'accommodement demandé, ainsi que le titre d'emploi et le numéro de demande du poste auquel vous postulez.