설명
Help advance the company global validation landscape from an End to End perspective. Exercise and apply both independent and team approaches working across organizations in a creative, robust, efficient manner while under general mentorship and direction from Manager. Plan, define and execute Infotainment In-Vehicle App validation execution to ensure flawless App launch across all supported model year vehicles. Execute test cases and generate daily/weekly execution status reports. Ensure test data and validation bench is setup accurately prior to execution. Escalate and support critical issues to help drive resolution in timely manner. Involve in triage sessions as needed to resolve critical defects to closure. Participate in Agile daily stand-up meetings. Use some “outside the box” problem solving to identify and remove roadblocks. Hybrid Work Policy - 3 days In-office, 2 days remote - Must be able to report to local office.
[Additional Description]
REQUIREMENTS:
Bachelor's degree in Computer Science, Engineering, Computer Information Systems, or related field of study and 4 years of experience as a Software Engineer, Project Leader, or related role. Two years of experience with: Testing/Validation of Software components developed in C/C++/Java programming languages on Linux/QNX/Android Platforms in Infotainment space; Launch and delivery of Global infotainment products and solid understanding of industry standard Infotainment and Telematics systems; Practices and methods used to validate End-to- End Connected Systems; Major Automotive Subsystems and Back-Office protocols; Test Automation framework and scripts development based on business drive requirement including Robot Framework/BDD/Selenium; CAN/Ethernet bus messages, NeoVi fire, VehicleSpy, OCC Sim tools, Wireshark; and Troubleshoot software and hardware issues. One year of experience with: Writing complex SQL query; and Setup, configure and maintain Info3.x and NGI Benches.
#LI-DNI
다양성 정보
General Motors는 법적으로 금지된 차별을 배제하는 것은 물론 포용성과 소속감을 진정으로 장려하는 직장이 되기 위해 노력하고 있습니다. 당사는 다양성이 보장되는 환경에서 직원들이 역량을 발휘하고 우리 고객을 위한 더 좋은 제품을 개발할 수 있다고 믿습니다. 따라서 입사에 관심 있는 사람이 있다면 포지션별 주요 업무와 자격을 확인하고 본인이 보유한 기술과 능력에 부합하는 모든 포지션에 적극적으로 지원하기를 장려합니다. 지원자는 채용 과정에서 역할 관련 평가(해당하는 경우) 및/또는 채용 전 스크리닝을 통과해야 합니다. 자세한 정보는 GM 채용 과정 안내를 참고하십시오.
공평한 취업 기회 선언 (미국)
General Motors는 공평한 기회를 제공하는 고용주임을 자부합니다. 자격을 만족하는 지원자는 인종과 피부색, 성별, 성적 지향, 성별 정체성, 국적, 장애, 재향 군인 보호법 적용 여부와 상관없이 채용 후보로서 심사를 받습니다.
숙소 (미국 및 캐나다)
General Motors는 장애인을 포함한 모든 구직자들에게 취업 기회를 제공합니다. 구직이나 취업 지원에 도움이 되는 합리적인 숙소가 필요한 경우 [email protected]으로 이메일을 보내시거나 800-865-7580으로 전화주십시오. 이메일에, 귀하가 요청하는 특정한 숙소에 대한 설명과 귀하가 지원하는 직무와 채용 요청서 번호를 포함해주세요.