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Senior battery engineer

  • Localização
    • Shanghai, Shanghai
  • Agendar Full time
  • Postou

Descrição

System Engineers are responsible for partitioning and allocating product, feature and system functionality to implementation teams. Safety, reliability, and regulatory compliance are factors considered in system design with the goal of optimizing performance, design, testability, and deployability. System engineers identify use cases, define functional technical requirements, enable robust implementation designs, and ensure built-in quality with test definition and traceability.

[Additional Description]

  • Capable of performing higher-level work.
  • Fundamental knowledge of underlying theory and principles of a technical field.
  • Assignments are broader and more dynamic in nature.
  • Works under general supervision. Responsible for coordinating with some administration of programs.
  • Develop Plans and Schedules;
  • Prepare & Conduct battery test;
  • Support Vehicle Validation - Type Approval Activities;
  • Report test and program Status;
  • Support Quality Processes;
  • Collect and Submit Best Practices, Lessons Learned and customer surveys.
  • Support ADV process to reduce Hardware and to realize RLM (Road- Lab-Math) strategy;
  • Lead work with internal and external customers and suppliers;
  • Participate in Problem Solving Teams;
  • Participate in DFMEA work groups.
  • Review Program/Process Results;
  • Analyzes and interprets resulting data from tests (resolves data anomalies).
  • Maintains frequent communication with customers;
  • Prepares formal written test reports;
  • Frequent contact with team members outside of work group;
  • Support other lab operation work.

Informações sobre diversidade

A General Motors está comprometida em ser um local de trabalho que não só é livre de discriminação ilegal, como estimula verdadeiramente a inclusão e integração. Acreditamos enfaticamente que a diversidade na força de trabalho cria um ambiente no qual nossos colaboradores podem crescer e desenvolver melhores produtos para nossos clientes. Incentivamos os candidatos interessados a analisar as principais responsabilidades e qualificações de cada função e a se candidatar a qualquer cargo que corresponda a suas habilidades e capacidades. Os candidatos no processo de recrutamento podem, quando aplicável, ser solicitados a concluir com sucesso uma ou mais avaliações relacionadas à função e/ou uma seleção pré-emprego antes de iniciar o emprego.  Para saber mais, acesse Como contratamos.

Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego (EUA)

A General Motors tem orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais.  Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status como veterano protegido. 

Adaptações (EUA e Canadá)

A General Motors oferece oportunidades a todos os candidatos a emprego, incluindo pessoas com deficiências. Se você precisa de uma adaptação razoável para ajudá-lo na sua pesquisa de cargos ou solicitação de emprego, fale conosco pelo e-mail Careers.Accommodations@GM.com ou pelo telefone 800-865-7580. No seu e-mail, inclua uma descrição da adaptação específica que você está solicitando assim como o nome do cargo e o número de requisição do cargo ao qual está se candidatando.