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Jr Execution Engineer (Level 6) (Temporal)

  • Localização
    • Silao, Guanajuato
  • Agendar Full time
  • Postou

Descrição

KEY RESPONSIBILITIES:

  • Execution engineer focused on Transmission systems.
  • Direct contact with OEM’s.
  • Process documentation review & modification. (PFMEA, Control Plan, PPS, Flow diagrama.)
  • Equipment modification/ installation, Continuous improvement.
  • ME Open issues closure.
  • Advance English level.
  • Available to travel.
  • Collaboration with program deliverables signoff.

[Additional Description]

Habilidades Requeridas:

  • Carreras afines: Ingeniería Mecánica, Ingeniería Industrial, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Mecatrónica o cualquier ingeniería relacionada.
  • Experiencia requerida en posiciones similares: de 1 a 3 años.
  • Jornada Laboral: 5x2
  • Contrato Temporal: 1 año
  • Nivel de Inglés: Avanzado.
  • Habilidades Críticas: Experiencia trabajando con PLC’s de Siemens, Allen Bradley and FANUC. (Habilidades de programación y solución de problemas) (S7-300, Control-Logix, FANUC LADER).

Habilidades Deseadas:

  • AutoCAD.
  • Microsoft Office.
  • Lectura de Layout, dibujos electrónicos y mecánicos.
  • GD & T
  • Procesos PFMEA

Recuerda adjuntar tu CV al momento de postularte.

La diversidad y la inclusión son nuestras fortalezas. Respetamos y valoramos lo que cada individuo ofrece a nuestro equipo, incluyendo su procedencia, educación, sexo, raza, grupo étnico, orientación sexual, expresión y/o identidad de género, contexto religioso, edad, generación, y discapacidad. Creemos que nuestra habilidad para satisfacer las necesidades y expectativas de una base de clientes cada vez más diversa y global se vincula de cerca a la diversidad e inclusión que vivimos dentro General Motors.

Informações sobre diversidade

A General Motors está comprometida em ser um local de trabalho que não só é livre de discriminação ilegal, como estimula verdadeiramente a inclusão e integração. Acreditamos enfaticamente que a diversidade na força de trabalho cria um ambiente no qual nossos colaboradores podem crescer e desenvolver melhores produtos para nossos clientes. Incentivamos os candidatos interessados a analisar as principais responsabilidades e qualificações de cada função e a se candidatar a qualquer cargo que corresponda a suas habilidades e capacidades. Os candidatos no processo de recrutamento podem, quando aplicável, ser solicitados a concluir com sucesso uma ou mais avaliações relacionadas à função e/ou uma seleção pré-emprego antes de iniciar o emprego.  Para saber mais, acesse Como contratamos.

Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego (EUA)

A General Motors tem orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais.  Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status como veterano protegido. 

Adaptações (EUA e Canadá)

A General Motors oferece oportunidades a todos os candidatos a emprego, incluindo pessoas com deficiências. Se você precisa de uma adaptação razoável para ajudá-lo na sua pesquisa de cargos ou solicitação de emprego, fale conosco pelo e-mail Careers.Accommodations@GM.com ou pelo telefone 800-865-7580. No seu e-mail, inclua uma descrição da adaptação específica que você está solicitando assim como o nome do cargo e o número de requisição do cargo ao qual está se candidatando.