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Software Engineer - Vehicle Motion Embedded Controls (VMEC)

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    • Milford, Michigan
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Descrição

Develop, integrate, and debug embedded basic software (BSW) supporting memory management, boot application, microprocessor integrity, and microcontroller diagnostics, communication, tasking, and timing in Battery Electric Vehicle (BEV) and Autonomous Vehicle (AV) embedded electronic control units (ECUs) including Body Control Module (BCM), Engine Control Module (ECM), Transmission Control Module (TCM), and Vehicle Integration Control Module (VICM),  and in non-automotive ECUs including Wabtec Locomotives and Battery Systems and Intelligent Charging Systems, in C programming language, using Jira, Jira Align, Gerrit, Jenkins, IBM Rational Rhapsody, ETAS INCA, Artifactory, Vehicle Spy tools, and neoFIRE 2 and Lauterbach Trace 32 hardware, following Motor Industry Software Reliability Association (MISRA) CERT C standards and Scaled Agile Framework (SAFe). Document requirements for design solutions and link them to test cases to demonstrate software functionality. Use automated test tools in build environments on Hardware in the Loop (HIL) test benches and Software in the Loop (SIL) simulation to verify functionality at the function, controller and system levels.                                                                                                                                   

[Additional Description]

Master’s degree in Computer Science, Computer Engineering, Electrical Engineering, or related. Twelve months’ experience as Engineer or related. Must have experience with developing or debugging embedded basic software (BSW) for vehicle, in C programming language, using Jira, ETAS INCA, and Vehicle Spy tools, following Motor Industry Software Reliability Association (MISRA) CERT Cstandards.

Informações sobre diversidade

A General Motors está comprometida em ser um local de trabalho que não só é livre de discriminação ilegal, como estimula verdadeiramente a inclusão e integração. Acreditamos enfaticamente que a diversidade na força de trabalho cria um ambiente no qual nossos colaboradores podem crescer e desenvolver melhores produtos para nossos clientes. Incentivamos os candidatos interessados a analisar as principais responsabilidades e qualificações de cada função e a se candidatar a qualquer cargo que corresponda a suas habilidades e capacidades. Os candidatos no processo de recrutamento podem, quando aplicável, ser solicitados a concluir com sucesso uma ou mais avaliações relacionadas à função e/ou uma seleção pré-emprego antes de iniciar o emprego.  Para saber mais, acesse Como contratamos.

Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego (EUA)

A General Motors tem orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais.  Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status como veterano protegido. 

Adaptações (EUA e Canadá)

A General Motors oferece oportunidades a todos os candidatos a emprego, incluindo pessoas com deficiências. Se você precisa de uma adaptação razoável para ajudá-lo na sua pesquisa de cargos ou solicitação de emprego, fale conosco pelo e-mail Careers.Accommodations@GM.com ou pelo telefone 800-865-7580. No seu e-mail, inclua uma descrição da adaptação específica que você está solicitando assim como o nome do cargo e o número de requisição do cargo ao qual está se candidatando.