Descrição
Provide process-engineering support in slurry mixing and roll-to-roll slot die coating of battery electrodes. Provide battery plant start up assistance by utilizing cross-functional experience to drive process quality improvement and process efficiency improvement. Establish process baseline manufacturing parameters to allow integration of advanced materials into battery cell designs. Provide technical guidance and hands-on support for all aspects of the mixing operation including powder supply, pre-dispersion processes and the mixing to achieve slurry optimized for coating. Collect and analyze process and product data to drive decision-making. Develop and implement strategies for scale up of battery electrode processes. Understand the effects of mixing and coating process changes upon product quality attributes and performance. Assist in the specification, procurement and qualification of slurry and coating equipment. Work with Product Engineering to ensure manufacturing and design requirements are compatible. 3 days in office, 2 days work from home. Must be able to report to a local office.
[Additional Description]
REQUIREMENTS:
Bachelor’s degree in Chemical Engineering, Materials Engineering, Mechanical Engineering, or related field of study. One year of experience as an Execution Engineer, Design Release Engineer, or related occupation. One year of experience with Specification and procurement of cleaning equipment that use NMP solvents; Six months of experience with Electrode manufacturing processes and Mixing techniques using planetary mixer and planetary centrifugal mixers.
#LI-DNI
Informações sobre diversidade
A General Motors está comprometida em ser um local de trabalho que não só é livre de discriminação ilegal, como estimula verdadeiramente a inclusão e integração. Acreditamos enfaticamente que a diversidade na força de trabalho cria um ambiente no qual nossos colaboradores podem crescer e desenvolver melhores produtos para nossos clientes. Incentivamos os candidatos interessados a analisar as principais responsabilidades e qualificações de cada função e a se candidatar a qualquer cargo que corresponda a suas habilidades e capacidades. Os candidatos no processo de recrutamento podem, quando aplicável, ser solicitados a concluir com sucesso uma ou mais avaliações relacionadas à função e/ou uma seleção pré-emprego antes de iniciar o emprego. Para saber mais, acesse Como contratamos.
Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego (EUA)
A General Motors tem orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais. Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status como veterano protegido.
Adaptações (EUA e Canadá)
A General Motors oferece oportunidades a todos os candidatos a emprego, incluindo pessoas com deficiências. Se você precisa de uma adaptação razoável para ajudá-lo na sua pesquisa de cargos ou solicitação de emprego, fale conosco pelo e-mail [email protected] ou pelo telefone 800-865-7580. No seu e-mail, inclua uma descrição da adaptação específica que você está solicitando assim como o nome do cargo e o número de requisição do cargo ao qual está se candidatando.