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Desenvolvedor Sênior em Análise de Dados e Programação - São Caetano do Sul

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    • São Caetano do Sul, São Paulo
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PRINCIPAIS ATIVIDADES DA FUNÇÃO

  • Desenvolvimento e manutenção de algoritmos e códigos em linguagens de programação como VBA avançado, SQL e Python. Conhecimento em outras linguagens considerado um diferencial. Capacidade autodidata valorizada e necessária.

  • Realização de análises investigativas para o diagnóstico, construção, atualização e gerenciamento de bases de dados complexas, enfatizando a alta qualidade dos dados.

  • Criação de relatórios gerenciais utilizando ferramentas como PowerBI (DAX, M), Knime, Access e Excel avançado, além de implementar melhorias e automações em ferramentas e códigos de programação existentes, sempre com foco em performance e qualidade.

  • Aplicação de técnicas de Data Science na construção de estudos, considerado um diferencial desejável.

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REQUISITOS

  • Formação superior em Ciências da Computação, Sistemas de Informação, Engenharia da Computação, outras Engenharias ou áreas afins.

  • Inglês Fluente / Avançado para comunicação técnica e empresarial (Leitura, Escrita e Conversação).

  • Conhecimento de espanhol será considerado um diferencial.

COMPETÊNCIAS REQUERIDAS

  • Raciocínio Lógico avançado é crucial para o desenvolvimento de algoritmos complexos.

  • Conhecimento avançado em linguagens de programação (Python, SQL, VBA) e ferramentas de análise de dados (Excel avançado, Power BI, Access, Knime) é essencial. A capacidade de aplicar essas habilidades em modelagem, gestão e mineração de bases de dados é fundamental.

  • O candidato ideal possui um perfil analítico detalhista, com uma postura autodidata focada na resolução de problemas e na melhoria contínua de processos e ferramentas existentes. A dedicação à qualidade da informação é primordial.

  • Espera-se que o profissional seja orientado à ação, proativo, criativo e voltado à inovação. A habilidade de trabalhar em equipe, com facilidade de interação e um forte desejo de aprender e ensinar, é altamente valorizada.

  • Conhecimentos em análises estatísticas representam um diferencial desejável, enriquecendo a base técnica do candidato e contribuindo para uma análise de dados mais aprofundada e estratégica.

Renseignements sur la diversité

General Motors est résolue à être un lieu de travail qui est non seulement exempt de discrimination illégale, mais aussi un endroit qui favorise véritablement l'inclusion et l'appartenance. Nous sommes convaincus que la diversité de la main-d'œuvre permet de créer un environnement dans lequel nos employés peuvent s'épanouir et développer de meilleurs produits pour nos clients. Nous encourageons les candidats intéressés à consulter les principales responsabilités et compétences requises pour chaque rôle et à postuler à tout poste qui leur correspond. Dans le cadre du processus de recrutement, les candidats peuvent devoir, le cas échéant, réussir une évaluation liée au poste ou une présélection d'emploi avant d'être embauchés.  Pour en savoir plus, consultez notre processus de recrutement.

Déclaration concernant l'égalité d'accès à l'emploi (É.-U.)

General Motors est fière d'être un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi.  Tous les candidats qualifiés seront pris en compte, sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l'orientation sexuelle, à l'identité de genre, à l'origine ethnique, aux situations de handicap ou au statut protégé d'ancien combattant. 

Aménagements (É.-U. et Canada)

General Motors offre des occasions à tous les chercheurs d'emploi, y compris les personnes handicapées. Si vous avez besoin d'un accommodement raisonnable pour vous aider dans votre recherche d'emploi ou la soumission de votre candidature, envoyez-nous un courriel à l'adresse Careers.Accommodations@GM.com ou appelez-nous au 800 865-7580. Veuillez inclure dans votre courriel une description spécifique du type d'accommodement demandé, ainsi que le titre d'emploi et le numéro de demande du poste auquel vous postulez.