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Senior HIL System/Simulation Engineer

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    • Shanghai, Shanghai
  • 日程 Full time
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描述

Responsibilities

We are looking for experienced and motivated candidates for the role of Senior HIL System/Simulation Engineer within the Vehicle Integration & Validation organization.

This role is responsible for commissioning of HIL test bench, bring-up of HIL capabilities in test case generation, automation and execution, etc. This position involves also continuous development of HIL technology to enhance the HIL testing capability and range.

And it requires a deep understanding of Hardware-in-the-Loop test as they apply to systems and vehicle integration and validation. A balance of technical theory with practical limitation skills and the ability to think outside the box to find simple yet exciting solutions is paramount.  

What You'll Do

  • Work closely with stakeholders to identify requirements, schedule, and deploy bench development to enable vehicle design, development, and validation sign off.
  • Test bench commissioning incl. model building, bus communication, sensor simulation and feature commissioning.
  • Design of test cases according to ADAS/AD system specification and build of test scenarios.
  • Development of bench test automation framework and build the CI/CT capability.
  • Manual and automated test execution for software release tests, analysis of test results and generation of test reports.
  • Continuous development of next-generation HIL and simulation technologies, e.g., scenario generation from real vehicle measurement, Replay HIL, etc.
  • Project management and coordination with external engineering partners regarding test case generation, scenario building and test execution.

Your Skills & Abilities (Required Qualifications)

  • MS in Computer Science, Computer Engineering, Electrical Engineering, Automotive Engineering, Automation or equivalent.
  • 5-7 years of experience in ADAS/AD HIL testing area with proven 0-1 HIL bench integration and commissioning and test execution experience.
  • Strong hands-on expertise with simulation platform and tools, preferably with dSPACE SCALEXIO HIL tools chains, such as ControlDesk, ASM, MotionDesk, and AURELION.
  • Proficient in MATLAB/Simulink for Model-based Development and embedded code generation, solid experience with rest bus simulation.
  • Strong understanding of ADAS/AD sensors (Radar, Camara, LiDAR), signal conditioning, data acquisition electronics and sensor modelling.
  • Deep understanding of L2/L2++ ADAS/AD features, such as AEB, LSS, ACC, LCC, HNP, UNP, etc.
  • Familiar with ADAS/AD standard and regulations (CNCAP2024, CICAP) and the test/assessment methodologies.
  • Advanced knowledge with vehicle communication and diagnostic protocols, CAN/CANFD, Ethernet, SOME/IP, LVDS etc.
  • Development experience of HIL bench automation framework, strong hands-on experience in automation tools and scripting language, preferably with ECU.TEST, Python, Jenkins, etc.
  • Reliable and pragmatic working style, with strong oral and written communication skills, especially in English.

What Will Give You a Competitive Edge (Preferred Qualifications)

  • Deep understanding of ASPICE process and working experience with agile development framework.
  • Proven experience of simulation toolchain development, especially in LogSim, cloud-based SIL simulation areas, excellent programming skills in C++ and Python.
  • Expertise with ASAM simulation standard, deep understanding of OpenX format definition and implementation.
  • Knowledge and experience with Replay HIL development.

[Additional Description]

Renseignements sur la diversité

General Motors est résolue à être un lieu de travail qui est non seulement exempt de discrimination illégale, mais aussi un endroit qui favorise véritablement l'inclusion et l'appartenance. Nous sommes convaincus que la diversité de la main-d'œuvre permet de créer un environnement dans lequel nos employés peuvent s'épanouir et développer de meilleurs produits pour nos clients. Nous encourageons les candidats intéressés à consulter les principales responsabilités et compétences requises pour chaque rôle et à postuler à tout poste qui leur correspond. Dans le cadre du processus de recrutement, les candidats peuvent devoir, le cas échéant, réussir une évaluation liée au poste ou une présélection d'emploi avant d'être embauchés.  Pour en savoir plus, consultez notre processus de recrutement.

Déclaration concernant l'égalité d'accès à l'emploi (É.-U.)

General Motors est fière d'être un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi.  Tous les candidats qualifiés seront pris en compte, sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l'orientation sexuelle, à l'identité de genre, à l'origine ethnique, aux situations de handicap ou au statut protégé d'ancien combattant. 

Aménagements (É.-U. et Canada)

General Motors offre des occasions à tous les chercheurs d'emploi, y compris les personnes handicapées. Si vous avez besoin d'un accommodement raisonnable pour vous aider dans votre recherche d'emploi ou la soumission de votre candidature, envoyez-nous un courriel à l'adresse Careers.Accommodations@GM.com ou appelez-nous au 800 865-7580. Veuillez inclure dans votre courriel une description spécifique du type d'accommodement demandé, ainsi que le titre d'emploi et le numéro de demande du poste auquel vous postulez.