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Material PFEP Coordinator

  • [Location]
    • Brookville, Ohio
  • 日程 Full time
  • 发表

描述

Sponsorship:  GM DOES NOT PROVIDE IMMIGRATION-RELATED SPONSORSHIP FOR THIS ROLE.  DO NOT APPLY FOR THIS ROLE IF YOU WILL NEED GM IMMIGRATION SPONSORSHIP (e.g., H-1B, TN, STEM OPT, etc.) NOW OR IN THE FUTURE.

Onsite: This role is categorized as onsite. This means the successful candidate is expected to report to Arlington Assembly on a full-time basis.

This job may be eligible for relocation benefits.

The Role
Ensure overall plant Lean Material Strategies including: material flow, material routings, storage space requirements, mobile equipment, layout development, container development, storage areas, kitting, small lot strategy, sequence planning, PFEP ( Plan for Every Part), etc.


What You’ll Do

  • Standardize material flow and material handling processes and measure plant compliance
  • Standardize Internal Benchmarks for material flow and material handling processes
  • Update BoO to reflect IBM Standards
  • Maintain productivity scorecards
  • Drive Material Planning Metrics (DPP & DPPN) to be applied in North America
  • Route Planning, Dock Strategies, Material Flow,
  • Develop &  track Master Dot milestones & Deliverables
  • Support the Manufacturing Launch team at the plant and Program Team
  • Develop and apply Lean Material Strategies (LMS) to design standards
  • Drive & execute common standards, processes, and lean designs.
  • Integrate Lean Manufacturing and GM-Global Manufacturing System (GMS) principles
  • Provide updates to plant staff and Program Team as required
  • Support PFMEA process
  • Drive problem solving issues for throughput and quality issues
  • Support BIQ objectives
  • Analyze existing operations and propose continuous improvements(CI)
  • Optimize floor space, materials, personnel, and equipment
  • Monitor adherence to recommended safety procedures and ergonomic guidelines
  • Develop, track, and implement budget allocation
  • Facilities design, layout, and processes that reduce cost/ achieve operational efficiencies.
  • Provide on-site support for execution and readiness activities related to steady state and major launches.
  • Drive implementation of best practices and standardized performance metrics across all GA assembly operations

Education Qualifications:

  • Bachelor's Degree in Engineering(Material, Packaging, Industrial) or equivalent experience

Your Skills & Abilities (Required Qualifications)​​

  • Ability to work independently
  • High level of analytical ability & problem solving where problems are unusual and difficult
  • Knowledge of work measurement/work standards, ergonomic principles, material optimization, and facility layout strongly preferred
  • Knowledge of basic manufacturing and assembly processes
  • Ability to present findings to all levels of the organization.
  • Ability to deal with and manage stressful situations.
  • Extended working hours, and varying shift schedules may be required to support Program Development and Launch Execution.

What Will Give You a Competitive Edge (Preferred Qualifications):

  • Customer Focus / Organizational Agility / Managerial Courage / Drive for Results / Perseverance
  • Knowledge of Supply Chain Process
  • Proficient with Autocad, Factory cad or equivalent, MS-Office tools (Excel, Access, Project, Word, and Powerpoint)

[Additional Description]

Renseignements sur la diversité

General Motors est résolue à être un lieu de travail qui est non seulement exempt de discrimination illégale, mais aussi un endroit qui favorise véritablement l'inclusion et l'appartenance. Nous sommes convaincus que la diversité de la main-d'œuvre permet de créer un environnement dans lequel nos employés peuvent s'épanouir et développer de meilleurs produits pour nos clients. Nous encourageons les candidats intéressés à consulter les principales responsabilités et compétences requises pour chaque rôle et à postuler à tout poste qui leur correspond. Dans le cadre du processus de recrutement, les candidats peuvent devoir, le cas échéant, réussir une évaluation liée au poste ou une présélection d'emploi avant d'être embauchés.  Pour en savoir plus, consultez notre processus de recrutement.

Déclaration concernant l'égalité d'accès à l'emploi (É.-U.)

General Motors est fière d'être un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi.  Tous les candidats qualifiés seront pris en compte, sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l'orientation sexuelle, à l'identité de genre, à l'origine ethnique, aux situations de handicap ou au statut protégé d'ancien combattant. 

Aménagements (É.-U. et Canada)

General Motors offre des occasions à tous les chercheurs d'emploi, y compris les personnes handicapées. Si vous avez besoin d'un accommodement raisonnable pour vous aider dans votre recherche d'emploi ou la soumission de votre candidature, envoyez-nous un courriel à l'adresse Careers.Accommodations@GM.com ou appelez-nous au 800 865-7580. Veuillez inclure dans votre courriel une description spécifique du type d'accommodement demandé, ainsi que le titre d'emploi et le numéro de demande du poste auquel vous postulez.