채용 방식
채용 과정에서 기대해야 할 점

채용 개요
환영합니다. 여러분이 GM에서 일할 기회를 찾기 위한 첫발을 내딛게 되어 기쁩니다. 면접과 채용 과정에서 도움이 될 수 있도록 여러분이 준비가 되어 있는지 확인하고자 합니다.
당사의 면접 및 채용 과정은 역할별로 다르므로 관심 있는 역할에 맞는 면접 및 채용 과정을 숙지하십시오.

지원하기
직무를 검색하고 지원을 희망하는 직무가 있다면 온라인으로 지원서를 제출 해 주십시오

평가
지원서가 제출 된 후 서류심사를 통해 지원자격 여부가 평가됩니다. 서류 심사를 통과한 지원자는 추가 평가절차를 요청받을 수 있습니다.

면접
평가 결과에 따라 최종 면접 대상자가 선정이 되며, 지원자의 해당 직무에 맞는 역량을 평가하기 위해 면접이 진행합니다.

오퍼
모든 지원자들의 면접 과정이 완료되면, 해당 포지션에 가장 적합한 지원자가 결정되면 오퍼가 진행될 것입니다. 오퍼를 수락한 지원자는 채용검진 절차 진행 후 온보딩 절차를 안내받습니다.

적용
직무를 검색하고 적합한 직무를 찾았다면 완료된 지원서를 온라인으로 제출하십시오.

평가
지원 후 필요한 자격 조건을 심사받게 됩니다. 자격 조건을 충족할 경우 평가를 완료하라는 요청을 받을 수 있습니다.

제공
면접 과정이 완료되면, 가장 적합한 지원자가 결정되고 채용 기회가 연장될 것입니다. 그런 다음 약물 검사 및 배경 확인을 완료하라는 메시지가 표시됩니다.

미리 준비 해 볼까요?
GM의 가상비서인 Ev-e는 채용중인 직무의 면접 일정을 원활하고 효율적으로 조정 해 주고 있습니다. 아래 짧은 영상을 통해 Ev-e 로 어떻게 면접 일정을 잡고, 변경 할 수 있는지 확인 해 보세요.

채용 절차에 대한 질문
채용 프로세스와 관련하여 가장 자주 묻는 몇 가지 질문에 대한 답변을 찾아보십시오.
작성을 완료한 지원서가 제출되면 확인 이메일을 받게 됩니다.
채용공지 모집기한 전에 본인의 계정에 로그인해 지원서 작성을 이어서 할 수 있습니다. 지원서가 이미 최종 제출되었거나, 모집기한이 만료된 이후에는 지원서 수정이 불가능합니다.
GM은 지원자의 의견을 존중하며, 당사 채용 정보에 계속적인 관심을 가져주시기 바랍니다. 더 이상 지원하신 직무에 진행이 어렵다 판단되면 언제든지 자신의 계정에 로그인하여 해당 직무의 지원을 취소할 수 있습니다.
GM은 지원자의 의견을 존중하며, 당사 채용 정보에 계속적인 관심을 가져주시기 바랍니다. 지원하신 직무에 더 이상 진행이 어렵다 판단되시면 언제든지 본인의 계정에 로그인하여 해당 직무의 지원을 철회 신청 할 수 있습니다.
아직 적합한 직무를 발견하지 못하셨다면 인재관리 커뮤니티에 참여하여 귀하의 기술과 관심사에 맞는 새로운 기회에 대해 알아보시기 바랍니다.





