描述
The Role:
Support the Chevrolet IndyCar Program by turning race, telemetry, timing, scoring, and track data into reliable analysis and decision support. The intern will work with Drew Bennison and the Race Strategy & Analytics team to prepare data, test analytical tools, evaluate model outputs, and communicate findings that help improve race-weekend execution.
The Team:
The Motorsports Competition analytics team develops practical tools for race strategy and performance improvement across road courses, street circuits, ovals, and superspeedways. The team partners with race engineers, strategists, Chevrolet teams, Ilmor, GM engineering groups, and data/software specialists to make better decisions throughout testing, race events, and the offseason.
What You’ll Do:
• Assist with collecting, cleaning, organizing, and validating IndyCar race, telemetry, timing, scoring, fuel, tire, and track data.
• Support back-testing, scenario analysis, and basic simulation of race-strategy recommendations.
• Help evaluate model inputs and outputs related to fuel usage, tire performance, cautions, pit cycles, track position, and remaining-race conditions.
• Maintain track configuration data, timing lines, pit segments, logical segments, and related documentation.
• Create clear charts, summaries, dashboards, and technical documentation for engineering and competition stakeholders.
• Support software and data-engineering tasks such as testing workflows, checking APIs or data pipelines, documenting defects, and verifying fixes.
• Participate in race-replay reviews and help compare model recommendations with actual race outcomes.
• Learn and apply disciplined practices for version control, testing, data quality, and communicating analytical assumptions.
Required Qualifications:
- Pursuit of a Bachelor’s degree in one of the following areas:
- Engineering
- Data Science
- Statistics
- Must be graduating between December 2027 and May 2029
- Able to work fulltime, 40 hours per week during the summer months
Preferred Qualifications:
• Experience with Python, SQL, data visualization, or statistical analysis
• Familiarity with Git, APIs, databases, cloud analytics, or software testing
• Coursework or project experience involving simulation, optimization, machine learning, or time-series data
• Interest in motorsports, vehicle performance, race engineering, or other high-performance technical environments
• Strong problem-solving, communication, organization, and technical writing skills
• Ability to work collaboratively while also completing well-defined tasks independently
GM does not provide immigration-related sponsorship for this role. Do not apply for this role if you will need GM immigration sponsorship now or in the future. This includes direct company sponsorship, entry of GM as the immigration employer of record on a government form, and any work authorization requiring a written submission or other immigration support from the company (e.g., H1-B, OPT, STEM OPT, CPT, TN, J-1, etc.)
Work Arrangement:
Hybrid: This role is categorized as hybrid. The successful candidate is expected to report to the Charlotte Technical Center three times per week, at minimum.
For those eligible, to help facilitate administration of relocation benefits, please apply using the permanent address you would move from.
Start dates for this internship role are May 24th & June 14th of 2027.
Renseignements sur la diversité
General Motors est résolue à être un lieu de travail qui est non seulement exempt de discrimination illégale, mais aussi un endroit qui favorise véritablement l'inclusion et l'appartenance. Nous sommes convaincus que la diversité de la main-d'œuvre permet de créer un environnement dans lequel nos employés peuvent s'épanouir et développer de meilleurs produits pour nos clients. Nous encourageons les candidats intéressés à consulter les principales responsabilités et compétences requises pour chaque rôle et à postuler à tout poste qui leur correspond. Dans le cadre du processus de recrutement, les candidats peuvent devoir, le cas échéant, réussir une évaluation liée au poste ou une présélection d'emploi avant d'être embauchés. Pour en savoir plus, consultez notre processus de recrutement.
Déclaration concernant l'égalité d'accès à l'emploi (É.-U.)
General Motors est fière d'être un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en compte, sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l'orientation sexuelle, à l'identité de genre, à l'origine ethnique, aux situations de handicap ou au statut protégé d'ancien combattant.
Aménagements (É.-U. et Canada)
General Motors offre des occasions à tous les chercheurs d'emploi, y compris les personnes handicapées. Si vous avez besoin d'un accommodement raisonnable pour vous aider dans votre recherche d'emploi ou la soumission de votre candidature, envoyez-nous un courriel à l'adresse [email protected] ou appelez-nous au 800 865-7580. Veuillez inclure dans votre courriel une description spécifique du type d'accommodement demandé, ainsi que le titre d'emploi et le numéro de demande du poste auquel vous postulez.