描述
Modelo de trabalho: Presencial
Descrição da vaga : Mecatrônico com experiência em manutenção de sistemas de utilidades, programação de PLCs e supervisórios em uma empresa de grande porte. A vaga busca perfil inovador e ambidestro, com foco em resultados sustentáveis e Trabalho em Time.
Responsabilidades:
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Atuando em manutenções corretivas, preventivas, preditivas na área de utilidades;
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Participação em projetos de eficiência de utilidades (melhoria contínua);
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Programação de sistemas supervisórios para ativos de utilidades;
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Automação e criação de machine learning nos processos de utilidades.
Requisitos mandatórios:
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Formação técnica completa em Eletrônica, Eletrotécnica ou Mecatrônica;
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Inglês básico;
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Experiência prévia em ambiente industrial;
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Experiência em programação de PLCs e dispositivos de automação: (Siemens, Rockwell ou equivalentes), incluindo: Análise, correção e otimização de lógicas de controle, parametrização de inversores de frequência, redes, soft-starters e módulos de I/O;
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Experiência com programação de sistemas supervisórios: IHMs e boards ( sistemas Rockwell e/ou Siemens);
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Experiência em manutenções preventivas e preditivas: experiência em execução e melhorias nos planos;
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Conhecimento do Sistema de Gestão de Segurança (WSS), normal de meio ambiente e qualidade;
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Conhecimento de normas de segurança NR-10, NR-12,NR35;
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Conhecimento de equipamentos de Utilidades (compressores, geradores, torres de refrigeração, etc);
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Disponibilidade para atuar em diferentes turnos de trabalho;
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Disponibilidade para escalas de fins de semana/feriados, conforme necessidade produtiva.
Requisitos desejáveis:
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Superior completo ou cursando (Engenharias ou Tecnólogo) nas áreas técnicas de elétrica;
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Inglês intermediário;
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Uso de IA para desenvolvimento de dashboards e apresentações.
Renseignements sur la diversité
General Motors est résolue à être un lieu de travail qui est non seulement exempt de discrimination illégale, mais aussi un endroit qui favorise véritablement l'inclusion et l'appartenance. Nous sommes convaincus que la diversité de la main-d'œuvre permet de créer un environnement dans lequel nos employés peuvent s'épanouir et développer de meilleurs produits pour nos clients. Nous encourageons les candidats intéressés à consulter les principales responsabilités et compétences requises pour chaque rôle et à postuler à tout poste qui leur correspond. Dans le cadre du processus de recrutement, les candidats peuvent devoir, le cas échéant, réussir une évaluation liée au poste ou une présélection d'emploi avant d'être embauchés. Pour en savoir plus, consultez notre processus de recrutement.
Déclaration concernant l'égalité d'accès à l'emploi (É.-U.)
General Motors est fière d'être un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en compte, sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l'orientation sexuelle, à l'identité de genre, à l'origine ethnique, aux situations de handicap ou au statut protégé d'ancien combattant.
Aménagements (É.-U. et Canada)
General Motors offre des occasions à tous les chercheurs d'emploi, y compris les personnes handicapées. Si vous avez besoin d'un accommodement raisonnable pour vous aider dans votre recherche d'emploi ou la soumission de votre candidature, envoyez-nous un courriel à l'adresse [email protected] ou appelez-nous au 800 865-7580. Veuillez inclure dans votre courriel une description spécifique du type d'accommodement demandé, ainsi que le titre d'emploi et le numéro de demande du poste auquel vous postulez.
