Descrição
Modelo de trabalho: Presencial
Descrição da vaga : Mecatrônico com experiência em manutenção de sistemas de utilidades, programação de PLCs e supervisórios em uma empresa de grande porte. A vaga busca perfil inovador e ambidestro, com foco em resultados sustentáveis e Trabalho em Time.
Responsabilidades:
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Atuando em manutenções corretivas, preventivas, preditivas na área de utilidades;
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Participação em projetos de eficiência de utilidades (melhoria contínua);
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Programação de sistemas supervisórios para ativos de utilidades;
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Automação e criação de machine learning nos processos de utilidades.
Requisitos mandatórios:
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Formação técnica completa em Eletrônica, Eletrotécnica ou Mecatrônica;
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Inglês básico;
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Experiência prévia em ambiente industrial;
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Experiência em programação de PLCs e dispositivos de automação: (Siemens, Rockwell ou equivalentes), incluindo: Análise, correção e otimização de lógicas de controle, parametrização de inversores de frequência, redes, soft-starters e módulos de I/O;
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Experiência com programação de sistemas supervisórios: IHMs e boards ( sistemas Rockwell e/ou Siemens);
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Experiência em manutenções preventivas e preditivas: experiência em execução e melhorias nos planos;
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Conhecimento do Sistema de Gestão de Segurança (WSS), normal de meio ambiente e qualidade;
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Conhecimento de normas de segurança NR-10, NR-12,NR35;
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Conhecimento de equipamentos de Utilidades (compressores, geradores, torres de refrigeração, etc);
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Disponibilidade para atuar em diferentes turnos de trabalho;
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Disponibilidade para escalas de fins de semana/feriados, conforme necessidade produtiva.
Requisitos desejáveis:
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Superior completo ou cursando (Engenharias ou Tecnólogo) nas áreas técnicas de elétrica;
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Inglês intermediário;
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Uso de IA para desenvolvimento de dashboards e apresentações.
Informações sobre diversidade
A General Motors está comprometida em ser um local de trabalho que não só é livre de discriminação ilegal, como estimula verdadeiramente a inclusão e integração. Acreditamos enfaticamente que a diversidade na força de trabalho cria um ambiente no qual nossos colaboradores podem crescer e desenvolver melhores produtos para nossos clientes. Incentivamos os candidatos interessados a analisar as principais responsabilidades e qualificações de cada função e a se candidatar a qualquer cargo que corresponda a suas habilidades e capacidades. Os candidatos no processo de recrutamento podem, quando aplicável, ser solicitados a concluir com sucesso uma ou mais avaliações relacionadas à função e/ou uma seleção pré-emprego antes de iniciar o emprego. Para saber mais, acesse Como contratamos.
Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego (EUA)
A General Motors tem orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais. Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status como veterano protegido.
Adaptações (EUA e Canadá)
A General Motors oferece oportunidades a todos os candidatos a emprego, incluindo pessoas com deficiências. Se você precisa de uma adaptação razoável para ajudá-lo na sua pesquisa de cargos ou solicitação de emprego, fale conosco pelo e-mail [email protected] ou pelo telefone 800-865-7580. No seu e-mail, inclua uma descrição da adaptação específica que você está solicitando assim como o nome do cargo e o número de requisição do cargo ao qual está se candidatando.