描述
Hybrid: This position requires you to work on-site 3 times a week (Tue to Thu)
Role Overview
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Represent purchasing activities within the program team and represent the program team within Purchasing.
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Build and lead an effective team of buyers and planners for Project Purchasing and Launch Leadership.
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Partner with Program Managers to represent Purchasing and communicate program requirements and the vehicle line overview.
Responsibilities
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Represent purchasing activities within the program team and represent the program team within Purchasing.
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Build and lead an effective team of buyers and planners for Project Purchasing and Launch Leadership.
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Partner with Program Managers to represent Purchasing and communicate program requirements and the vehicle line overview.
Mandatory Competencies
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Ability to work effectively in cross-functional environments, both internally and externally, while building strong relationships.
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Experience with commodities such as metals, stamped parts, castings, plastics, resins, paints, and electronics.
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Experience handling commercial issues with suppliers and evaluating supplier performance.
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Proven negotiation skills.
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Professional interpersonal, verbal, and written communication skills.
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Advanced English proficiency.
Desirable Competencies
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Experience in the automotive industry.
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Knowledge of procurement software.
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Knowledge of materials management.
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Ability to interpret market data.
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Ability to read drawings and understand basic engineering documents.
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Strong knowledge of contract law and its application to purchasing processes.
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Spanish proficiency.
Renseignements sur la diversité
General Motors est résolue à être un lieu de travail qui est non seulement exempt de discrimination illégale, mais aussi un endroit qui favorise véritablement l'inclusion et l'appartenance. Nous sommes convaincus que la diversité de la main-d'œuvre permet de créer un environnement dans lequel nos employés peuvent s'épanouir et développer de meilleurs produits pour nos clients. Nous encourageons les candidats intéressés à consulter les principales responsabilités et compétences requises pour chaque rôle et à postuler à tout poste qui leur correspond. Dans le cadre du processus de recrutement, les candidats peuvent devoir, le cas échéant, réussir une évaluation liée au poste ou une présélection d'emploi avant d'être embauchés. Pour en savoir plus, consultez notre processus de recrutement.
Déclaration concernant l'égalité d'accès à l'emploi (É.-U.)
General Motors est fière d'être un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en compte, sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l'orientation sexuelle, à l'identité de genre, à l'origine ethnique, aux situations de handicap ou au statut protégé d'ancien combattant.
Aménagements (É.-U. et Canada)
General Motors offre des occasions à tous les chercheurs d'emploi, y compris les personnes handicapées. Si vous avez besoin d'un accommodement raisonnable pour vous aider dans votre recherche d'emploi ou la soumission de votre candidature, envoyez-nous un courriel à l'adresse [email protected] ou appelez-nous au 800 865-7580. Veuillez inclure dans votre courriel une description spécifique du type d'accommodement demandé, ainsi que le titre d'emploi et le numéro de demande du poste auquel vous postulez.