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Central Quality Engineer (Level 7)

  • 위치
    • Toluca, México
  • 직무 유형 Full time
  • 게시됨
  • Job Requisition JR-202609480

설명

Hybrid: This position requires to work 3 days on site 2 days at home remote on a full-time basis.

Roles and Responsibilities

  • Be the customer advocate and bring their voice to the global, regional or local programs forums to achieve continuous improvement of product quality
  • Document, define and effectively escalate product quality problems through the use of analytical tools for problem solving
  • Meet or exceed the key quality metrics of the product (IPTVs, CPVs, Initial Quality Surveys (Compass, QFS), among others.
  • Support Service Engineering and other functional teams during the investigation and resolution of field cases (high incidence, high criticality).
  • Comply with the proper plans to meet the quality objectives established for the applicable platforms
  • To be the leader of the Current Product Improvement teams and/or Quality Liaison Meetings (CPITs and QLMs) of the platforms assigned to scale the problems identified in the Mexican and/or export markets
  • Identify, describe and communicate clearly the warranty problems, assist in locating samples of suspicious parts and achieve clear definition of field problems for prompt resolution
  • Active contributor with local assembly plants giving continuous support for effective resolution of manufacturing problems

Knowledge:

  • Proficient in statistics and analysis of technical information of automotive systems
  • Proficient in Quality, Reliability and Durability tools: D / PFMEA, Red X, 7 Diamonds, 5 Phases / 8D, Lean SS, DFSS, DRBTR
  • Experience and knowledge of the Global Manufacturing System (GMS) and Quality Systems (ISO-BIQ)
  • Management of E2, PRTS, GART Tracker, GART and related systems


Skills:

  • Effective bilingual communication (oral and written), capable of holding telephone conversations in English with personnel from different countries besides USA and Canada.
  • High level of interpersonal skills and effective interaction with functional technical teams. Be able to create effective alliances even with people who are not from technical teams
  • Understanding and proper managing of diversity and ambiguity
  • Positive attitude to meet challenges and support the group as much as required (willing to give the "extra mile" when required)


Experience / Education:

  • Mechanical Engineering • Mechatronics • Electrical / Electronics • Industrial or Systems
  • Experience in assembly plant, product engineering, after sales
  • Fluent English, Bilingual 80% minimum (oral and written)
  • Certification as Network X Apprentice and / or Journeyman preferred
  • Certification as Lean SS or DFSS, Green or Black belt preferred

GM does not provide immigration-related sponsorship for this role, do not apply for this role if you will need GM immigration sponsorship now or in the future.

In case you need any reasonable adjustment to continue with your process, let your recruiter know.

Remember to attach your CV when applying to this vacancy.

Diversity and inclusion are our strengths. We respect and value what each individual contribution to our team, including their origin, education, sex, race, ethnic group, sexual orientation, gender expression and / or identity, religious context, age, generation, and disability. We believe that our ability to meet the needs and expectations of an increasingly diverse and global customer base is closely linked to the diversity and inclusion that we experience within General Motors.

GM은 이 직무에 대해 이민 관련 스폰서십을 제공하지 않습니다. 현재 또는 미래에 GM 이민 스폰서십이 필요한 경우 이 직무에 지원하지 마십시오.

이 직무는 하이브리드 직무로 분류됩니다. 즉, 선발된 지원자는 특정 근무지로 주 3일 이상(또는 관리자가 지정한 다른 빈도로) 특정 근무지로 출근해야 합니다.

선발된 지원자는 이 직무를 위해 25% 미만의 출장을 다녀야 합니다.

이 직무는 리로케이션 혜택을 받을 수 없습니다. 모든 리로케이션 관련 비용은 최종선정 된 지원자가 부담해야 합니다.

다양성 정보

General Motors는 법적으로 금지된 차별을 배제하는 것은 물론 포용성과 소속감을 진정으로 장려하는 직장이 되기 위해 노력하고 있습니다. 당사는 다양성이 보장되는 환경에서 직원들이 역량을 발휘하고 우리 고객을 위한 더 좋은 제품을 개발할 수 있다고 믿습니다. 따라서 입사에 관심 있는 사람이 있다면 포지션별 주요 업무와 자격을 확인하고 본인이 보유한 기술과 능력에 부합하는 모든 포지션에 적극적으로 지원하기를 장려합니다. 지원자는 채용 과정에서 역할 관련 평가(해당하는 경우) 및/또는 채용 전 스크리닝을 통과해야 합니다.  자세한 정보는 GM 채용 과정 안내를 참고하십시오.

공평한 취업 기회 선언 (미국)

General Motors는 공평한 기회를 제공하는 고용주임을 자부합니다.  자격을 만족하는 지원자는 인종과 피부색, 성별, 성적 지향, 성별 정체성, 국적, 장애, 재향 군인 보호법 적용 여부와 상관없이 채용 후보로서 심사를 받습니다. 

숙소 (미국 및 캐나다)

General Motors는 장애인을 포함한 모든 구직자들에게 취업 기회를 제공합니다. 구직이나 취업 지원에 도움이 되는 합리적인 숙소가 필요한 경우 [email protected]으로 이메일을 보내시거나 800-865-7580으로 전화주십시오. 이메일에, 귀하가 요청하는 특정한 숙소에 대한 설명과 귀하가 지원하는 직무와 채용 요청서 번호를 포함해주세요.