설명
The purchasing intern supports GM Purchasing Team by acting as the first point of contact for contract extensions, capacity management, metrics reporting, and expenditure tracking. This role ensures timely coordination with suppliers, Program Teams, buyers, and Conduent, while providing analytical support for commercial impacts, capacity readiness, and cost benchmarking. The position plays a key role in maintaining purchasing data accuracy and tracking program changes.
Key Responsibilities
Contract Extensions
- Act as the first point of contact from GM Purchasing to suppliers and Program Teams for contract extension requests.
- Assess contract extension requests to determine commercial or program impact.
- For no‑impact cases, submit requests to Conduent to extend contracts.
- For impact cases, request and consolidate required information from suppliers (e.g., drivers of impact, 1804s, 1810s, supporting documentation).
- Perform initial analysis and provide input to buyers and the Commodity Team.
Capacity Tickets
- Serve as the primary Purchasing contact for supplier capacity tickets related to current production.
- Support capacity ticket management for Pre‑SOP programs.
- Review and validate capacity information with the responsible buyer.
- Request and follow up on required updates with Conduent after confirmation.
Metrics and Reporting
- Pull, consolidate, and analyze purchasing and commodity data.
- Prepare and share weekly metrics updates with the Commodity Team to support decision‑making and tracking.
Expenditure File Management
- Maintain and update monthly expenditure files to reflect changes in part numbers, pricing, volumes, and sourcing status.
- Perform clean‑up and validation of Commodity Team (CT) expenditure data to ensure accuracy and consistency.
Change Requests (CRs) and Program Communications
- Track Change Requests (CRs), program changes, EVs uplift, and related commercial impacts.
- Coordinate follow‑ups with buyers and cross‑functional teams to ensure timely closure and communication.
The purchasing intern will report directly to the CT Leader and indirectly to the Global Commodity Manager.
다양성 정보
General Motors는 법적으로 금지된 차별을 배제하는 것은 물론 포용성과 소속감을 진정으로 장려하는 직장이 되기 위해 노력하고 있습니다. 당사는 다양성이 보장되는 환경에서 직원들이 역량을 발휘하고 우리 고객을 위한 더 좋은 제품을 개발할 수 있다고 믿습니다. 따라서 입사에 관심 있는 사람이 있다면 포지션별 주요 업무와 자격을 확인하고 본인이 보유한 기술과 능력에 부합하는 모든 포지션에 적극적으로 지원하기를 장려합니다. 지원자는 채용 과정에서 역할 관련 평가(해당하는 경우) 및/또는 채용 전 스크리닝을 통과해야 합니다. 자세한 정보는 GM 채용 과정 안내를 참고하십시오.
공평한 취업 기회 선언 (미국)
General Motors는 공평한 기회를 제공하는 고용주임을 자부합니다. 자격을 만족하는 지원자는 인종과 피부색, 성별, 성적 지향, 성별 정체성, 국적, 장애, 재향 군인 보호법 적용 여부와 상관없이 채용 후보로서 심사를 받습니다.
숙소 (미국 및 캐나다)
General Motors는 장애인을 포함한 모든 구직자들에게 취업 기회를 제공합니다. 구직이나 취업 지원에 도움이 되는 합리적인 숙소가 필요한 경우 [email protected]으로 이메일을 보내시거나 800-865-7580으로 전화주십시오. 이메일에, 귀하가 요청하는 특정한 숙소에 대한 설명과 귀하가 지원하는 직무와 채용 요청서 번호를 포함해주세요.
