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Entry-Level Wheel Designer

  • Localização
    • Warren, Michigan
  • Tipo de trabalho Full time
  • Postou
  • Job Requisition JR-202605551

Descrição

We are seeking an entry-level Wheel Designer to join the Wheel Design team at General Motors. This role focuses on the creation of innovative wheel designs that reinforce GM’s brand character (Cadillac, Chevrolet, Buick, and GMC/Hummer) and support the proportion, stance, and performance of our vehicles. You will work closely with exterior design, digital modeling, Color & Material, and engineering partners to take ideas from early sketches through digital models and production-feasible solutions.

Key Responsibilities

  • Generate high-quality wheel concept sketches that explore proportion, spoke architecture, surfacing, and detailing.
  • Develop refined digital renderings using Adobe Photoshop to communicate design intent, color/finish, and material breakup.
  • Integrate AI-assisted tools (e.g., generative image/model workflows) into your process for rapid ideation, variation studies, and visualization while maintaining a clear, original design point of view.
  • Collaborate with exterior designers, digital modelers, and colors & materials teams to align wheel designs with overall vehicle vision.
  • Prepare clear presentations of design work for design reviews, including sketches, digital renders, and 3D views.
  • Support the transition from concept to production by refining designs in response to engineering, aerodynamics, brake-cooling, and manufacturing feedback.

Required Skills & Qualifications

  • Bachelor’s degree (or in final year of study) in Transportation Design, Industrial Design, Automotive Design, or a closely related field, or equivalent portfolio-based experience.
  • Strong portfolio demonstrating:
    • Advanced hand sketching and quick ideation skills.
    • Photoreal digital rendering (Photoshop, VRED, or equivalent).
    • Solid 3D surfacing capability (e.g., Alias, Blender, or similar).
    • Use of AI tools (image generation, variation, or assistive workflows) as part of an integrated design process.
  • Strong communication skills and comfort presenting work to cross‑functional teams and leadership.

Preferred Qualifications

  • Experience designing wheels for production or advanced concept vehicles.
  • Previous work in a global OEM or advanced studio environment.
  • Deep automotive knowledge: understanding of vehicle architectures, wheel/tire fitment, brake package constraints, and brand/segment trends.
  • Proven ability to take designs from early concept through to production‑viable solutions.

Personal Attributes

  • Genuine passion for automotive design and emerging mobility trends.
  • Highly creative with a strong sense of proportion, stance, and detail.
  • Collaborative, open to feedback, and able to iterate quickly.
  • Proactive, self‑driven, and comfortable operating in a fast‑paced studio environment.

Portfolio Submission

Please submit:

  • Resume highlighting education and relevant experience.
  • Digital portfolio (PDF or online link) featuring:
    • Freehand sketches and ideation pages
    • Photoshop renderings of wheels or related components
    • Blender or other 3D work (screenshots or turntables)
    • Any examples of AI-assisted design workflows, clearly labeled.

GM does not provide immigration-related sponsorship for this role. Do not apply for this role if you will need GM immigration sponsorship now or in the future. This includes direct company sponsorship, entry of GM as the immigration employer of record on a government form, and any work authorization requiring a written submission or other immigration support from the company (e.g., H1-B, OPT, STEM OPT, CPT, TN, J-1, etc.)

Esta função é classificada como presencial. Isso significa que o candidato selecionado deverá trabalhar presencialmente em tempo integral.

Esta posição pode ser elegível para benefícios de relocação.

Informações sobre diversidade

A General Motors está comprometida em ser um local de trabalho que não só é livre de discriminação ilegal, como estimula verdadeiramente a inclusão e integração. Acreditamos enfaticamente que a diversidade na força de trabalho cria um ambiente no qual nossos colaboradores podem crescer e desenvolver melhores produtos para nossos clientes. Incentivamos os candidatos interessados a analisar as principais responsabilidades e qualificações de cada função e a se candidatar a qualquer cargo que corresponda a suas habilidades e capacidades. Os candidatos no processo de recrutamento podem, quando aplicável, ser solicitados a concluir com sucesso uma ou mais avaliações relacionadas à função e/ou uma seleção pré-emprego antes de iniciar o emprego.  Para saber mais, acesse Como contratamos.

Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego (EUA)

A General Motors tem orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais.  Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status como veterano protegido. 

Adaptações (EUA e Canadá)

A General Motors oferece oportunidades a todos os candidatos a emprego, incluindo pessoas com deficiências. Se você precisa de uma adaptação razoável para ajudá-lo na sua pesquisa de cargos ou solicitação de emprego, fale conosco pelo e-mail [email protected] ou pelo telefone 800-865-7580. No seu e-mail, inclua uma descrição da adaptação específica que você está solicitando assim como o nome do cargo e o número de requisição do cargo ao qual está se candidatando.