Descrição
About the Team
The Evaluation Foundations team, part of Embodied AI's Scaling Foundations, solves critical evaluation challenges for autonomous vehicle development. We engineer high-performance tools that identify top-performing models and partner with data-intensive ML teams to drive rapid innovation.
Why Join Us?
Develop introspection and evaluation tools capable of processing billions of examples to extract maximum value from our large-scale datasets.
Join a high-impact team of engineers and machine learning scientists leveraging advanced AI to drive L2, L3, and L4 autonomous vehicle innovation.
Directly influence the safety, reliability, and scalability of next-generation autonomous systems.
About the Role
As a Senior Engineer in the Embodied AI Scaling Foundations organization, you will be a key technical contributor on the team that measures and visualizes AV model performance. You will work across the stack to design, implement, and iterate on evaluation and introspection tools used by Embodied AI and adjacent GM AV teams In this role you will:
-
Build and improve high-quality evaluation signal and introspection tools that help shorten the experimental path towards the best model.
-
Develop and maintain visualization and metrics presentation within our model evaluation loop.
-
Help teams introspect model behavior and reach actionable next steps with fewer manual steps.
-
Participate in design and code reviews and work with Data, Infra, and validation teams to connect offline evaluation with real-world behavior.
You will collaborate closely with modeling and data scaling teams working on our Compound AI driving models to design and implement evaluation workflows at scale with model-based metrics, end-to-end simulation, and tooling that connects evaluation signals back to data, training, and launch decisions.
Your work contributes to a cohesive evaluation flywheel: better signal → better data and training decisions → better models → better signal.
Your Skills & Abilities (Required Qualifications)
-
3+ years of relevant industry experience
-
Familiarity and experience with at least some of the following key technologies:
-
Backend: Python, node.js, high-throughput data streaming.
-
Frontend: React/TypeScript, WebGL/WebGPU (for 3D sensor visualization), Streamlit, Jupyter notebooks.
-
Data/Infra: Spark for stream processing, BigQuery, Kubernetes.
-
Strong communication skills and ability to collaborate effectively across engineering partners.
-
Bachelor's degree in Computer Science or related field or equivalent experience
What Will Give You A Competitive Edge (Preferred Qualifications)
-
Previous experience in Robotics or Autonomous Driving
-
5+ years of relevant industry experience
-
Master's or PhD degree in Computer Science or related field or equivalent experience
-
Experience shipping production software and iterating quickly in a "startup within an enterprise" environment.
Compensation: The compensation information is a good faith estimate only. It is based on what a successful applicant might be paid in accordance with applicable state laws. The compensation may not be representative for positions located outside of New York, Colorado, California, or Washington.
· The salary range for this role: is $144,700 to $261,300. The actual base salary a successful candidate will be offered within this range will vary based on factors relevant to the position.
· Bonus Potential: An incentive pay program offers payouts based on company performance, job level, and individual performance.
· Benefits: GM offers a variety of health and wellbeing benefit programs. Benefit options include medical, dental, vision, Health Savings Account, Flexible Spending Accounts, retirement savings plan, sickness and accident benefits, life insurance, paid vacation & holidays, tuition assistance programs, employee assistance program, GM vehicle discounts and more.
#GM-AV-1
função é exercida remotamente, mas se o candidato selecionado residir em uma quilometragem próxima ao escritório/fábrica da GM, ele deverá trabalhar presencialmente três vezes por semana {ou outra frequência determinada pelo seu gerente}.
O candidato selecionado deverá viajar <25% para esta função.
Esta posição pode ser elegível para benefícios de relocação.
Informações sobre diversidade
A General Motors está comprometida em ser um local de trabalho que não só é livre de discriminação ilegal, como estimula verdadeiramente a inclusão e integração. Acreditamos enfaticamente que a diversidade na força de trabalho cria um ambiente no qual nossos colaboradores podem crescer e desenvolver melhores produtos para nossos clientes. Incentivamos os candidatos interessados a analisar as principais responsabilidades e qualificações de cada função e a se candidatar a qualquer cargo que corresponda a suas habilidades e capacidades. Os candidatos no processo de recrutamento podem, quando aplicável, ser solicitados a concluir com sucesso uma ou mais avaliações relacionadas à função e/ou uma seleção pré-emprego antes de iniciar o emprego. Para saber mais, acesse Como contratamos.
Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego (EUA)
A General Motors tem orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais. Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status como veterano protegido.
Adaptações (EUA e Canadá)
A General Motors oferece oportunidades a todos os candidatos a emprego, incluindo pessoas com deficiências. Se você precisa de uma adaptação razoável para ajudá-lo na sua pesquisa de cargos ou solicitação de emprego, fale conosco pelo e-mail [email protected] ou pelo telefone 800-865-7580. No seu e-mail, inclua uma descrição da adaptação específica que você está solicitando assim como o nome do cargo e o número de requisição do cargo ao qual está se candidatando.