[Skip To Content]

Process Engineer

  • Localização
    • St. Catharines, Ontario
  • Tipo de trabalho Full time
  • Postou
  • Job Requisition JR-202610460

Descrição

Vacancy Status

Yes - This posting is for an existing vacancy within the organization and is open to new applications. (Backfill)

AI Disclosure

As part of the application process, Artificial Intelligence will be used in the hiring process for this role

Onsite - This role is categorized as onsite. This means the successful candidate is expected to report to [Location] on a full-time basis.

Job Summary

We are seeking a highly motivated and skilled Manufacturing Process Engineer to join our Engineering Group at GM of Canada Company, St. Catharines Propulsion Plant. This role will be instrumental in optimizing our manufacturing processes, ensuring product quality, and driving continuous improvement initiatives across our operations.

Job Responsibilities

  • Apply General Motors Manufacturing System (GMS) principles to identify and eliminate waste, standardize processes, and improve overall operational efficiency.

  • Conduct in-depth Process Engineering analyses, including process flow PFMEA, cycle time studies, and bottleneck identification.

  • Manage existing processes, and develop opportunities to improve uptimes, cycle times, adn throughput, including implement new manufacturing processes, equipment, and tooling.

  • Collaborate with cross-functional teams including production, quality, and maintenance to resolve manufacturing issues and drive continuous improvement in a unionized environment.

  • Prepare detailed analysis, related to manufacturing processes and projects.


Job Qualifications

  • Successful completion of a bachelor's degree in engineering (Manufacturing, Mechanical, or Related field preferred).

  • Proven experience in a manufacturing engineering role, preferably within the automotive industry. Understanding Engine component manufacturing is a plus.

  • Demonstrated experience with General Motors Manufacturing System (GMS) or similar lean manufacturing methodologies.

  • Expertise in Process Engineering techniques, including process optimization and troubleshooting.

  • Experience leading and facilitating Process Failure Mode Effects Analysis (PFMEA).

  • Excellent analytical, problem-solving, and decision-making skills.

  • Strong communication (written and verbal) and interpersonal skills, with the ability to effectively collaborate with diverse teams.

  • Ability to work independently and as part of a team in a fast-paced manufacturing environment.

Compensation

The salary range for this role is $76,100.00 to $114,300.00. The actual base salary a successful candidate will be offered within this range will vary based on factors relevant to the position.

Benefits:

The goal of the General Motors of Canada total rewards program is to support the health and well-being of you and your family. Our comprehensive compensation plan currently includes the following benefits, in addition to many others:

  • Paid time off including vacation days, holidays, and supplemental benefits for pregnancy, parental and adoption leave.

  • Healthcare, dental and vision benefits including health care spending account and wellness incentive.

  • Life insurance plans to cover you and your family.

  • Company and matching contributions to a Defined Contribution Pension plan to help you save for retirement.

  • GM Vehicle Purchase Plan for you, your family, and friends.

THIS JOB IS NOT ELIGIBLE FOR RELOCATIONS BENEFITS. ANY RELOCATION COSTS WOULD BE THE RESPONSIBILITY OF THE SELECTED CANDIDATE.

GM DOES NOT PROVIDE IMMIGRATION-RELATED SPONSORSHIP FOR THIS ROLE. DO NOT APPLY FOR THIS ROLE IF YOU WILL NEED GM IMMIGRATION SPONSORSHIP NOW OR IN THE FUTURE.

A GM não fornece patrocínio relacionado à imigração para esta função. Não se candidate a esta função se você precisar de patrocínio de imigração gm agora ou no futuro.

Esta função é classificada como presencial. Isso significa que o candidato selecionado deverá trabalhar presencialmente em tempo integral.

Esta posição não é elegível para benefícios de relocação. Quaisquer custos de relocação serão de responsabilidade do candidato selecionado.

Informações sobre diversidade

A General Motors está comprometida em ser um local de trabalho que não só é livre de discriminação ilegal, como estimula verdadeiramente a inclusão e integração. Acreditamos enfaticamente que a diversidade na força de trabalho cria um ambiente no qual nossos colaboradores podem crescer e desenvolver melhores produtos para nossos clientes. Incentivamos os candidatos interessados a analisar as principais responsabilidades e qualificações de cada função e a se candidatar a qualquer cargo que corresponda a suas habilidades e capacidades. Os candidatos no processo de recrutamento podem, quando aplicável, ser solicitados a concluir com sucesso uma ou mais avaliações relacionadas à função e/ou uma seleção pré-emprego antes de iniciar o emprego.  Para saber mais, acesse Como contratamos.

Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego (EUA)

A General Motors tem orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais.  Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status como veterano protegido. 

Adaptações (EUA e Canadá)

A General Motors oferece oportunidades a todos os candidatos a emprego, incluindo pessoas com deficiências. Se você precisa de uma adaptação razoável para ajudá-lo na sua pesquisa de cargos ou solicitação de emprego, fale conosco pelo e-mail [email protected] ou pelo telefone 800-865-7580. No seu e-mail, inclua uma descrição da adaptação específica que você está solicitando assim como o nome do cargo e o número de requisição do cargo ao qual está se candidatando.