Descrição
- Assist in the creation of new recipes and / or adaptations when necessary. - Assist in the pre-preparation of the menu items (hygiene and food cutting). - Assist in the control / planning of the items used in the menu. - Assemble and distribute / service the Coffee Breaks and the Board of Directors. - Collect and identify food samples. - Carry the food from the preparation area to supply the refrigerators and greenhouses. - Remove the food from the refrigerators and greenhouses to supply the thermal counters. - Remove the perishable products from the original packaging in order to carry out the pre-preparation and food preparation activities. - Assist in obtaining the standardization of the preparations together with 1/2 Officers and Chief Cooks, through the use of the standard recipes. - Carry out sanitation services in the internal and external areas of the Restaurant. - Perform daily cleaning of equipment and utensils. - Participate in the work developed in the internal philosophy of the work and safety teams. - Follow the guidelines of the coordination, maintaining a participative and dedicated behavior in the subjects pertinent to the work area.A GM não fornece patrocínio relacionado à imigração para esta função. Não se candidate a esta função se você precisar de patrocínio de imigração gm agora ou no futuro.
Esta função é classificada como presencial. Isso significa que o candidato selecionado deverá trabalhar presencialmente em tempo integral.
Esta posição não é elegível para benefícios de relocação. Quaisquer custos de relocação serão de responsabilidade do candidato selecionado.
Informações sobre diversidade
A General Motors está comprometida em ser um local de trabalho que não só é livre de discriminação ilegal, como estimula verdadeiramente a inclusão e integração. Acreditamos enfaticamente que a diversidade na força de trabalho cria um ambiente no qual nossos colaboradores podem crescer e desenvolver melhores produtos para nossos clientes. Incentivamos os candidatos interessados a analisar as principais responsabilidades e qualificações de cada função e a se candidatar a qualquer cargo que corresponda a suas habilidades e capacidades. Os candidatos no processo de recrutamento podem, quando aplicável, ser solicitados a concluir com sucesso uma ou mais avaliações relacionadas à função e/ou uma seleção pré-emprego antes de iniciar o emprego. Para saber mais, acesse Como contratamos.
Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego (EUA)
A General Motors tem orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais. Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status como veterano protegido.
Adaptações (EUA e Canadá)
A General Motors oferece oportunidades a todos os candidatos a emprego, incluindo pessoas com deficiências. Se você precisa de uma adaptação razoável para ajudá-lo na sua pesquisa de cargos ou solicitação de emprego, fale conosco pelo e-mail [email protected] ou pelo telefone 800-865-7580. No seu e-mail, inclua uma descrição da adaptação específica que você está solicitando assim como o nome do cargo e o número de requisição do cargo ao qual está se candidatando.