Descrição
Que tal fazer parte do time de Vendas da GM e vivenciar, na prática, o dia a dia de uma das áreas mais estratégicas do negócio?
Nesta oportunidade, você terá contato com diferentes áreas e contribuirá diretamente para análises, projetos e iniciativas que apoiam a performance de Vendas, Pós-Vendas e Customer Care.
📌 Importante: inclua seu currículo atualizado no momento da inscrição.
Principais responsabilidades:
- Atualizar relatórios de Vendas, Pós-Vendas, Customer Care, Universidade Chevrolet e áreas relacionadas, utilizando Excel;
- Analisar dados e identificar oportunidades de melhoria e atuação;
- Elaborar apresentações em PowerPoint;
- Apoiar os Gerentes Regionais de Distrito nas atividades operacionais do dia a dia;
- Acompanhar as ações de varejo da GM, incluindo o monitoramento das ações N3 e da concorrência;
- Apoiar a gestão de estoque por meio de sistemas e relatórios GM, monitorando o banco de pedidos de veículos e peças;
- Realizar análises de mercado utilizando Power BI;
- Desenvolver um projeto estratégico, baseado em uma oportunidade identificada ao longo do estágio, para apresentação ao final do programa.
Para essa posição, é mandatório:
- Estar cursando Administração, Publicidade e Propaganda, Marketing, Relações Internacionais, ou áreas correlatas, com formação prevista entre dezembro/2028 e Julho/2029
- Perfil analítico, organizado, proativo e com vontade de aprender.
- Disponibilidade para estagiar 6h/dia.
Para essa posição, é desejável:
- Interesse por análise de dados e elaboração de apresentações;
- Conhecimento em Power BI será considerado um diferencial;
- Conhecimento em ferramentas Google (Google Workspace)
Informações da oportunidade:
- Atuação: 100% remoto;
- Localização: é necessário estar alocado(a) em Curitiba/PR;
- Jornada de estágio: 07h30 às 14h30 , 08h às 15h ou 10h às 17h ;
- Ajuda de custo para transporte ( R$ 120,00 direto em folha ) ou fretado;
- Vale-Refeição de R$25,00/dia;
- Seguro de Vida em Grupo;
- Desconto em veículos da marca;
- Desconto em farmácias;
- Parceria com Wellhub (Gympass) ;
- Vantagens GM : descontos em gastronomia, vestuário, bem‑estar, lazer, seguros e educação.
💰 Bolsa‑auxílio
- R$ 1.770,00 — estudantes do penúltimo ano
- R$ 2.100,00 — estudantes do último ano
📚 Seu desenvolvimento na GM
Aqui, seu aprendizado é prioridade. Você contará com:
- I‑Learn (Internship Learning Program)
Programa de desenvolvimento com treinamentos e palestras mensais, focado em soft e hard skills, com padrão para toda a região de South America. - Plataformas de aprendizado: GM Learning, Degreed e Universidade Chevrolet.
- Mentoria de carreira , com acompanhamento e troca de experiências ao longo do estágio.
Se você busca uma oportunidade para desenvolver suas habilidades, conhecer diferentes áreas do negócio e transformar dados em decisões, essa vaga pode ser para você!
Informações sobre diversidade
A General Motors está comprometida em ser um local de trabalho que não só é livre de discriminação ilegal, como estimula verdadeiramente a inclusão e integração. Acreditamos enfaticamente que a diversidade na força de trabalho cria um ambiente no qual nossos colaboradores podem crescer e desenvolver melhores produtos para nossos clientes. Incentivamos os candidatos interessados a analisar as principais responsabilidades e qualificações de cada função e a se candidatar a qualquer cargo que corresponda a suas habilidades e capacidades. Os candidatos no processo de recrutamento podem, quando aplicável, ser solicitados a concluir com sucesso uma ou mais avaliações relacionadas à função e/ou uma seleção pré-emprego antes de iniciar o emprego. Para saber mais, acesse Como contratamos.
Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego (EUA)
A General Motors tem orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais. Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status como veterano protegido.
Adaptações (EUA e Canadá)
A General Motors oferece oportunidades a todos os candidatos a emprego, incluindo pessoas com deficiências. Se você precisa de uma adaptação razoável para ajudá-lo na sua pesquisa de cargos ou solicitação de emprego, fale conosco pelo e-mail [email protected] ou pelo telefone 800-865-7580. No seu e-mail, inclua uma descrição da adaptação específica que você está solicitando assim como o nome do cargo e o número de requisição do cargo ao qual está se candidatando.