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Senior Product Cybersecurity Engineer, Product Security Incident Response Team (PSIRT)

  • [Location]
    • Warren, Michigan
  • 职位类型 Full time
  • 发表
  • Job Requisition JR-202617421

描述

The Role

The Senior Product Cybersecurity Engineer, Product Security Incident Response Team (PSIRT) role sits within the broader Product Cybersecurity organization at General Motors and focuses on responding to and managing product security vulnerabilities across GM’s portfolio. Through rigorous investigation, technical risk analysis, and close collaboration with engineering and cross-functional partners, this engineer helps ensure that product security issues are triaged, remediated, and learned from in a consistent and defensible way.

What You'll Do

  • Investigate and triage product security reports across vehicle, mobile, API, and backend software

  • Analyze exploitability, customer impact, and risk, and recommend severity and treatment

  • Partner with product and engineering teams on remediation plans, timelines, and validation

  • Validate fixes and mitigations to ensure vulnerabilities are resolved with sufficient quality

  • Contribute to PSIRT processes, playbooks, and tooling to improve consistency and response speed

  • Work as part of PSOC and closely with SOC, bug bounty, disclosure, and legal on product incidents

Your Skills & Abilities (Required Qualifications)

  • 6+ years of direct experience in product security, security engineering, and/or incident response

  • Hands-on experience analyzing software, firmware, or system vulnerabilities and exploitability

  • Familiarity with common vulnerability classes, CVEs/CVSS, and coordinated disclosure practices

  • Able to read and write software in multiple languages for analysis and remediation guidance

  • Experience working with engineering and product teams to drive timely, effective remediation

  • Strong written and verbal communication skills for technical and non-technical audiences

What Will Give You A Competitive Edge (Preferred Qualifications)

  • Experience with automotive, embedded, or connected product environments

  • Prior experience in a PSIRT, PSOC, or similar product-focused security response function

  • Experience building or using tools and dashboards for vulnerability intake, tracking, and reporting

  • Experience contributing to internal / external security advisories and customer communications

What You'll Bring

  • A calm, structured approach to handling security issues under time pressure

  • Strong judgment on risk, prioritization, and what is materially important to fix

  • A collaborative style that builds trust with engineers and cross-functional partners

  • A bias toward clear action, closure, and learning from each incident or vulnerability

  • A focus on improving PSIRT processes and tooling so security response gets better over time

GM does not provide immigration-related sponsorship for this role. Do not apply for this role if you will need GM immigration sponsorship now or in the future. This includes direct company sponsorship, entry of GM as the immigration employer of record on a government form, and any work authorization requiring a written submission or other immigration support from the company (e.g., H1-B, OPT, STEM OPT, CPT, TN, J-1, etc.)

Renseignements sur la diversité

General Motors est résolue à être un lieu de travail qui est non seulement exempt de discrimination illégale, mais aussi un endroit qui favorise véritablement l'inclusion et l'appartenance. Nous sommes convaincus que la diversité de la main-d'œuvre permet de créer un environnement dans lequel nos employés peuvent s'épanouir et développer de meilleurs produits pour nos clients. Nous encourageons les candidats intéressés à consulter les principales responsabilités et compétences requises pour chaque rôle et à postuler à tout poste qui leur correspond. Dans le cadre du processus de recrutement, les candidats peuvent devoir, le cas échéant, réussir une évaluation liée au poste ou une présélection d'emploi avant d'être embauchés.  Pour en savoir plus, consultez notre processus de recrutement.

Déclaration concernant l'égalité d'accès à l'emploi (É.-U.)

General Motors est fière d'être un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi.  Tous les candidats qualifiés seront pris en compte, sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l'orientation sexuelle, à l'identité de genre, à l'origine ethnique, aux situations de handicap ou au statut protégé d'ancien combattant. 

Aménagements (É.-U. et Canada)

General Motors offre des occasions à tous les chercheurs d'emploi, y compris les personnes handicapées. Si vous avez besoin d'un accommodement raisonnable pour vous aider dans votre recherche d'emploi ou la soumission de votre candidature, envoyez-nous un courriel à l'adresse [email protected] ou appelez-nous au 800 865-7580. Veuillez inclure dans votre courriel une description spécifique du type d'accommodement demandé, ainsi que le titre d'emploi et le numéro de demande du poste auquel vous postulez.