Description
The Role
This is a global Senior Buyer role leading the management, negotiating and buyer of ocean container rates.
What You’ll Do
- Sourcing and Contracting Activities that include but not limited to:
- Sourcing event bid strategy & management
- Bid analytics
- Coordination and alignment of RFQ package components including Terms & Conditions, SOR, RFQ documentation
- Leadership sourcing recommendation / alignment.
- Management of sourcing documentation related to bid events in adherence to the GM Audit Services
- Daily supplier interface activities on all commercial items
- Support commercial budget activities
- Support logistics supplier management initiatives including “Strategic Supplier Engagement”
- Nurture relationship with strategic suppliers by acting as a focal point for commercial issue resolution
- Perform rate management activities including spot buys, rate analysis and supplier requests
- Participate in supplier KPI reviews
Your Skills & Abilities (Required Qualifications)
- Bachelors degree in Supply Chain, Logistics, Finance, Industrial Engineering, or related fields
- 5+ years of work experience in the related fields
- Ocean carrier work experience
What Will Give You a Competitive Edge (Preferred Qualifications)
- Finance/Engineering/Logistics Certifications
- Master’s degree in Supply Chain, Logistics, Finance, Industrial Engineering, or related fields
- Strong multi-faceted experience in Logistics and Supply Chains including working knowledge of various logistics modes and supply base dynamics
- Strong Commercial Negotiation experience
- Robust experience in complex bid and contract management
- Working knowledge in data analysis and bid management software
- Working experience in data analytics environment.
- Strong purchasing negotiation skills in logistics or other services
- Strong understanding of the network optimization concepts and process
- Strong Technical capabilities including Data Mining and Analysis including knowledge of SQL, Tableau and MS Access
- Knowledge of Mapping Tools including MapInfo
- Leadership – ability to manage complex projects
- High Analytic Capability in situations which are ambiguous and complex
- Strong Senior Leadership presentation skills
- High level of oral and written communications skills
- High level of interpersonal skills
- Ability to both work independently and as a member of cross-functional teams
- Ability to lead a project from start to finish
- Detail oriented and Data Driven
- High process focus
- Energetic and passionate to find solutions to complex supply chain problems
GM does not provide immigration-related sponsorship for this role. Do not apply for this role if you will need GM immigration sponsorship now or in the future. This includes direct company sponsorship, entry of GM as the immigration employer of record on a government form, and any work authorization requiring a written submission or other immigration support from the company (e.g., H1-B, OPT, STEM OPT, CPT, TN, J-1, etc.)
Ce poste est hybride. Cela signifie que le candidat retenu doit se rendre sur un site donné au moins trois fois par semaine {ou à une autre fréquence imposée par son supérieur hiérarchique}.
Ce poste ne donne pas droit à des indemnités de déménagement. Les éventuels frais de déménagement seront à la charge du candidat retenu.
Renseignements sur la diversité
General Motors est résolue à être un lieu de travail qui est non seulement exempt de discrimination illégale, mais aussi un endroit qui favorise véritablement l'inclusion et l'appartenance. Nous sommes convaincus que la diversité de la main-d'œuvre permet de créer un environnement dans lequel nos employés peuvent s'épanouir et développer de meilleurs produits pour nos clients. Nous encourageons les candidats intéressés à consulter les principales responsabilités et compétences requises pour chaque rôle et à postuler à tout poste qui leur correspond. Dans le cadre du processus de recrutement, les candidats peuvent devoir, le cas échéant, réussir une évaluation liée au poste ou une présélection d'emploi avant d'être embauchés. Pour en savoir plus, consultez notre processus de recrutement.
Déclaration concernant l'égalité d'accès à l'emploi (É.-U.)
General Motors est fière d'être un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en compte, sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l'orientation sexuelle, à l'identité de genre, à l'origine ethnique, aux situations de handicap ou au statut protégé d'ancien combattant.
Aménagements (É.-U. et Canada)
General Motors offre des occasions à tous les chercheurs d'emploi, y compris les personnes handicapées. Si vous avez besoin d'un accommodement raisonnable pour vous aider dans votre recherche d'emploi ou la soumission de votre candidature, envoyez-nous un courriel à l'adresse [email protected] ou appelez-nous au 800 865-7580. Veuillez inclure dans votre courriel une description spécifique du type d'accommodement demandé, ainsi que le titre d'emploi et le numéro de demande du poste auquel vous postulez.