Descrição
Hybrid
This position requires working on-site 3 days per week (Tuesday, Wednesday, and Thursday) in Vicente López, Buenos Aires, Argentina .
What you will do (Responsibilities):
-Impulse la mejora continua y la innovación (por ejemplo, agilice el proceso, mejore el análisis de datos)
- Desarrolle y utilice herramientas de análisis financiero para evaluar de manera proactiva el desempeño financiero y el riesgo comercial.
- Muestre una comprensión profunda de cómo funciona la liquidación de grupos y como esto impacta el Estado de Resultados y el Flujo de Efectivo.
- Comunique de manera efectiva el desempeño financiero y los resultados del análisis realizado al Liderazgo Financiero y socios comerciales clave.
- Asistir con proyectos ad hoc según sea necesario.
- Prepare el paquete de informes para la revisión operativa mensual y / o los Indicadores clave de rendimiento (KPI), seleccionando el mejor método de presentación para la audiencia.
- Busca de manera proactiva oportunidades para crecer (por ejemplo, desarrollar nuevas habilidades, asistir a oportunidades de capacitación, establecer contactos, comentarios).
Your skills and abilities (Required Qualifications):
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Bachelor’s degree in Economics, Accounting, Finance, or related fields (Public Accountant degree is a plus).
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Minimum 1 year of experience in audit, finance, or accounting roles.
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Intermediate English level.
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Intermediate proficiency in Microsoft Office and Power BI.
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Availability to work in a hybrid model (3 days on-site) in Vicente López, Buenos Aires.
What can give you a competitive edge (Preferred Qualifications):
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Previous experience in a large Accounting Firm / Big 4 as an auditor.
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Knowledge of programming languages, data tools, or database management.
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Strong analytical skills.
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Ability to adapt to change and work with flexibility.
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Team-oriented mindset and strong collaboration skills.
#LI_PSM
Informações sobre diversidade
A General Motors está comprometida em ser um local de trabalho que não só é livre de discriminação ilegal, como estimula verdadeiramente a inclusão e integração. Acreditamos enfaticamente que a diversidade na força de trabalho cria um ambiente no qual nossos colaboradores podem crescer e desenvolver melhores produtos para nossos clientes. Incentivamos os candidatos interessados a analisar as principais responsabilidades e qualificações de cada função e a se candidatar a qualquer cargo que corresponda a suas habilidades e capacidades. Os candidatos no processo de recrutamento podem, quando aplicável, ser solicitados a concluir com sucesso uma ou mais avaliações relacionadas à função e/ou uma seleção pré-emprego antes de iniciar o emprego. Para saber mais, acesse Como contratamos.
Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego (EUA)
A General Motors tem orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais. Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status como veterano protegido.
Adaptações (EUA e Canadá)
A General Motors oferece oportunidades a todos os candidatos a emprego, incluindo pessoas com deficiências. Se você precisa de uma adaptação razoável para ajudá-lo na sua pesquisa de cargos ou solicitação de emprego, fale conosco pelo e-mail [email protected] ou pelo telefone 800-865-7580. No seu e-mail, inclua uma descrição da adaptação específica que você está solicitando assim como o nome do cargo e o número de requisição do cargo ao qual está se candidatando.