Descrição
🚗 Programa TRACK 2027
O Programa Track é uma jornada de desenvolvimento criada para preparar talentos com potencial para se tornarem os futuros líderes da GM. Desde o início, os participantes são convidados a assumir protagonismo, enfrentar desafios reais de negócio e construir soluções que geram impacto para a empresa e para a sociedade.
Ao longo dessa experiência, o desenvolvimento vai além do conhecimento e desenvolvimento técnico. O Track fortalece competências essenciais para a liderança, como autoconhecimento, comunicação, colaboração, influência, tomada de decisão, pensamento estratégico e capacidade de mobilizar pessoas em torno de um propósito comum.
Em um ambiente dinâmico, formar líderes é desenvolver profissionais capazes de aprender continuamente, atuar com coragem e responsabilidade, lidar com diferentes perspectivas e transformar desafios em oportunidades.
Mais do que uma etapa de desenvolvimento profissional, o Programa Track é o início de uma jornada para quem deseja deixar sua marca, inspirar pessoas e liderar a transformação na GM!
Áreas de Atuação:
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Supply Chain & Compras
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Finanças
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Manufatura
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Vendas, Pós-Vendas e Marketing
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Engenharia de Produto
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Qualidade
Como funciona o programa?
Durante os três anos do programa, você passará por diferentes rotações dentro da área de negócio escolhida no processo seletivo. Essa experiência permitirá vivenciar algumas de suas subáreas, conhecer diferentes perspectivas, aprender com diversos times e desenvolver uma visão ampla e estratégica do negócio.
Em cada etapa, você será desafiado a aplicar seus conhecimentos em situações reais, contribuindo para projetos relevantes e ampliando gradualmente seu repertório, sua autonomia e sua capacidade de tomar decisões. As rotações foram pensadas para acelerar seu desenvolvimento e preparar você para assumir desafios cada vez maiores.
Os TRACKs desenvolvem suas carreiras por meio do programa e têm acesso a:
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Oportunidades de Networking
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Networking
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Acesso a tecnologias de ponta
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Desenvolvimento de liderança e mentoria
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Exposição a operações globais
Requisitos:
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Formação entre dezembro de 2023 e julho de 2026
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Inglês avançado ou fluente
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Disponibilidade para mudança e viagens
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Disponibilidade para atuar no modelo hibrido em São Caetano do Sul, SP.
Nossos beneficios:
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Vale Alimentação;
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Refeição no Local;
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PLR;
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Assistência Médica e Odontológica;
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Seguro de vida;
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Desconto nos veículos da marca;
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Wellhub;
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Fretado;
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Entre outros beneficios!
Quais serão as etapas do processo seletivo?
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Inscrições até 31/08
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Dinâmica com RH
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Case + Entrevistas individuais com gerentes
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Entrevista (presencial ou online) com diretores
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Offer
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Admissão: Janeiro/2027
Se você é movido(a) por desafios, tem paixão por inovação e quer fazer parte da construção de um futuro mais inteligente e sustentável, esse programa é para você! 🚗💙
Informações sobre diversidade
A General Motors está comprometida em ser um local de trabalho que não só é livre de discriminação ilegal, como estimula verdadeiramente a inclusão e integração. Acreditamos enfaticamente que a diversidade na força de trabalho cria um ambiente no qual nossos colaboradores podem crescer e desenvolver melhores produtos para nossos clientes. Incentivamos os candidatos interessados a analisar as principais responsabilidades e qualificações de cada função e a se candidatar a qualquer cargo que corresponda a suas habilidades e capacidades. Os candidatos no processo de recrutamento podem, quando aplicável, ser solicitados a concluir com sucesso uma ou mais avaliações relacionadas à função e/ou uma seleção pré-emprego antes de iniciar o emprego. Para saber mais, acesse Como contratamos.
Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego (EUA)
A General Motors tem orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais. Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status como veterano protegido.
Adaptações (EUA e Canadá)
A General Motors oferece oportunidades a todos os candidatos a emprego, incluindo pessoas com deficiências. Se você precisa de uma adaptação razoável para ajudá-lo na sua pesquisa de cargos ou solicitação de emprego, fale conosco pelo e-mail [email protected] ou pelo telefone 800-865-7580. No seu e-mail, inclua uma descrição da adaptação específica que você está solicitando assim como o nome do cargo e o número de requisição do cargo ao qual está se candidatando.
