Descripción

The Role

We are currently looking for a 2nd shift Quality Engineer for the Flint Assembly QE Group. In this role, the successful incumbent will be responsible for upholding GM's purpose and values and ensuring the safe work practices of all its employees. You will support Flint Assembly in achieving business plan metrics with a focus on attainment of Quality metrics through being the leader in supplier quality and engineering issues that arise at Flint Assembly.

What You’ll Do (Responsibilities)

Issue and maintain Supplier Practical Problem-Solving items for identified Supplier Quality issues as related to QE issues.
Work with Production and GM Product Development teams on identification and resolution of engineering issues
Help generate unique technical solutions utilizing Seven Diamonds Process, Red X, Voice of the Customer
Organize and instruct Flint Assembly Supplier Quality Action Center (SQAC) Team Members for issue containment.
Root cause Water Leak, Squeak and Rattle, and Wind Noise issues.
Work with Process Engineering and Maintenance teams to drive continuous improvement.
Quickly and effectively communicate Issues to Quality and Plant Leadership
Coordinate RMA and reject of scrap
Conduct Engineering, Supplier, and BTAB PTRs
Become Red X Apprentice within one year of hire
Support Launch Teams for all future product
Support Saturday Build Schedule

Your Skills & Abilities (Required Qualifications)

3+ years automotive engineering, quality, or manufacturing experience
High level of analytical ability where problems are unusual and complex
Demonstrated strong leadership, interpersonal, and communication skills
Actively looks for opportunities to drive change and continuous improvement with current practices & processes.
Exercises independent judgment in managing complex and ambiguous tasks with minimal input from Manager.
Demonstrated ability to attain results, while balancing technical solutions with business imperatives.
Must excel at problem solving – root cause, containment, robust long-term solutions.

What Can Give You a Competitive Edge (Preferred Qualifications)

Experience in Vehicle Components.
Familiar with the Metal Stamping Process and Stamping Quality Systems, and Vehicle Assembly Processes.
Bachelor’s Degree in engineering or manufacturing
Proficient use of GSIP, ECM, Excel, PRTS, SPPS, GQTS, Teamcenter, & MPDs and Microsoft Office Programs.
Red-X Journeyman / Technical Problem Solving Experience

GM does not provide immigration-related sponsorship for this role. Do not apply for this role if you will need GM immigration sponsorship now or in the future. This includes direct company sponsorship, entry of GM as the immigration employer of record on a government form, and any work authorization requiring a written submission or other immigration support from the company (e.g., H1-B, OPT, STEM OPT, CPT, TN, J-1, etc.)

Este puesto se clasifica como presencial. Esto significa que se espera que el candidato seleccionado se presente en una ubicación específica a tiempo completo.

El candidato seleccionado deberá viajar menos del 25 % del tiempo para este puesto.

Este puesto no es elegible para beneficios de reubicación. Los posibles costos de relocalización serán responsabilidad del candidato seleccionado.

Información sobre diversidad

General Motors se compromete a ser un lugar de trabajo en el cual no solo no haya discriminación indebida, sino que fomente con sinceridad la inclusión y el sentido de pertenencia. Creemos firmemente que la diversidad del personal crea un entorno en el cual nuestros empleados pueden prosperar y desarrollar mejores productos para nuestros clientes. Instamos a los candidatos interesados a que revisen las responsabilidades y aptitudes clave para cada puesto y se postulen para los puestos que coincidan con sus habilidades y capacidades. Es posible que, cuando corresponda, se les pida a los solicitantes que están en el proceso de contratación que completen satisfactoriamente una o más evaluaciones relacionadas con su función y/o una evaluación previa al empleo antes de comenzar a trabajar. Para obtener más información, visite Cómo contratamos.

Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo (EE.UU.)

General Motors se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados serán tenidos en cuenta para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad o condición de veterano protegido.

Adecuaciones (EE.UU. y Canadá)

General Motors ofrece oportunidades a todos los solicitantes de empleo, incluyendo las personas con discapacidades. Si necesita una adecuación razonable para ayudarle con su búsqueda o solicitud de empleo, envíenos un correo electrónico a [email protected] o llámenos al 800-865-7580. En su correo electrónico, incluya una descripción del puesto específico que está solicitando, así como el título del empleo y el número de solicitud del puesto que está solicitando.