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Principal Software Engineer - Simulation & Digital Twin Architect

  • Emplacement
    • Austin, Texas
    • Warren, Michigan
    • Mountain View, California
  • Type d'emploi Full time
  • Posté
  • Job Requisition JR-202609125

Description

At General Motors, our product teams are redefining mobility. Through a human-centered design process, we create vehicles and experiences that are designed not just to be seen, but to be felt. We’re turning today’s impossible into tomorrow’s standard —from breakthrough hardware and battery systems to intuitive design, intelligent software, and next-generation safety and entertainment features.  

Every day, our products move millions of people as we aim to make driving safer, smarter, and more connected, shaping the future of transportation on a global scale.

The Role

We’re hiring a Principal Simulation & Digital Twin Architect to lead the software architecture for GM’s manufacturing Digital Twin & Simulation Platform. You’ll set the technical vision, connect best-in-class simulation engines and plant systems, and drive a multi-year roadmap that shapes how GM designs, validates, and runs our factories.

What you’ll do

  • Own the end-to-end architecture for GM’s manufacturing Digital Twin & Simulation stack (plant models, AMR/cobot and equipment simulation, material flow, and integrations with PLM, CAD, MES, and data platforms).

  • Define and maintain enterprise reference architectures, APIs, and data contracts used across plants and business units.

  • Architect scalable data schemas and pipelines for ingesting and managing plant and floor data for both simulation and operational twins.

  • Design modular, distributed simulation architectures that balance fidelity and cost across cloud and on-prem environments (e.g., Kubernetes, GPU clusters, data lakes).

  • Lead cross-functional, multi-team initiatives; align teams and vendors to shared architectures and standards.

  • Act as a principal technical voice for Digital Twin & Simulation, mentoring senior/staff/principal engineers and influencing technical direction across GM.

What you bring

  • Master’s or PhD in Computer Science, Software Engineering, Robotics, Electrical/Computer Engineering, or related field.

  • 10+ years of software engineering experience, including principal-level architecture or technical leadership for large-scale, multi-team platforms or systems.

  • Deep experience with at least one major 3D or manufacturing simulation environment (e.g., Unity, Unreal, NVIDIA Isaac/Omniverse).

  • Proven track record integrating systems across PLM/CAD, MES/production, PLC/controls, and data/analytics platforms.

  • Strong programming skills in C++, C#, Python, or similar, with experience designing APIs, services, and data models.

  • Experience with cloud and on-prem environments (e.g., Kubernetes, GPU clusters, data lakes) for high-scale simulation and Digital Twin workloads.

Nice to have

  • Experience with manufacturing and industrial automation: material-handling systems, AMRs, cobots, virtual commissioning, or PLC/HMI-driven digital twins.

  • Familiarity with Teamcenter, Siemens Technomatix Process Simulate, or similar manufacturing engineering tools.

  • Experience with SiL/HiL setups, scenario-based testing, and CI/CD-integrated simulation workflows.

  • Understanding of cybersecurity and data governance for connected factory systems.

Ce poste permet le travail à distance. Cela signifie que le candidat retenu peut être basé n'importe où dans le pays et qu'il n'est pas censé se présenter sur un site de GM, sauf si son supérieur le lui demande.

Le candidat retenu devra voyager <25 % pour ce poste. 

Ce poste peut donner droit à des indemnités de déménagement.

Renseignements sur la diversité

General Motors est résolue à être un lieu de travail qui est non seulement exempt de discrimination illégale, mais aussi un endroit qui favorise véritablement l'inclusion et l'appartenance. Nous sommes convaincus que la diversité de la main-d'œuvre permet de créer un environnement dans lequel nos employés peuvent s'épanouir et développer de meilleurs produits pour nos clients. Nous encourageons les candidats intéressés à consulter les principales responsabilités et compétences requises pour chaque rôle et à postuler à tout poste qui leur correspond. Dans le cadre du processus de recrutement, les candidats peuvent devoir, le cas échéant, réussir une évaluation liée au poste ou une présélection d'emploi avant d'être embauchés.  Pour en savoir plus, consultez notre processus de recrutement.

Déclaration concernant l'égalité d'accès à l'emploi (É.-U.)

General Motors est fière d'être un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi.  Tous les candidats qualifiés seront pris en compte, sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l'orientation sexuelle, à l'identité de genre, à l'origine ethnique, aux situations de handicap ou au statut protégé d'ancien combattant. 

Aménagements (É.-U. et Canada)

General Motors offre des occasions à tous les chercheurs d'emploi, y compris les personnes handicapées. Si vous avez besoin d'un accommodement raisonnable pour vous aider dans votre recherche d'emploi ou la soumission de votre candidature, envoyez-nous un courriel à l'adresse [email protected] ou appelez-nous au 800 865-7580. Veuillez inclure dans votre courriel une description spécifique du type d'accommodement demandé, ainsi que le titre d'emploi et le numéro de demande du poste auquel vous postulez.