Description
At General Motors, our product teams are redefining mobility. Through a human-centered design process, we create vehicles and experiences that are designed not just to be seen, but to be felt. We’re turning today’s impossible into tomorrow’s standard —from breakthrough hardware and battery systems to intuitive design, intelligent software, and next-generation safety and entertainment features.
Every day, our products move millions of people as we aim to make driving safer, smarter, and more connected, shaping the future of transportation on a global scale.
Onsite: This role is categorized as onsite. This means the successful candidate is expected to report to Milford, MI on a full-time basis.
The Role
We are seeking an Engineering Maintenance and Technical Support Technician to work in several teams, where you will demonstrate your knowledge, skills, and ability to learn with a nominal amount of cross-training. More experienced candidates will assume responsibility for the majority of project-related work, rather than contributing to individual portions of a job, and will have the opportunity to mentor other technicians. These technicians can expect to work across various areas of the lab, with responsibilities that typically include troubleshooting test cell systems and equipment, calibrating instrumentation, and performing preventive maintenance. The team is focused on minimizing downtime to maximize efficiency while driving continuous improvement.
What You'll Do
Instrumentation & Equipment Technicians will work in one or more of the following areas:
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Troubleshooting and repair of all systems and components that make up the test cell facility, including drive systems, fuel systems, emissions analyzers, dynamometers, pumps, heaters, heat exchangers, motor vibration data collection equipment, filters, cell transducers, and wiring systems.
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Installation, calibration, setup, and troubleshooting of exhaust gas emissions measurement equipment.
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Performing preventive and predictive maintenance on test cell equipment and systems.
Your Skills & Abilities (Required Qualifications)
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Associate degree or equivalent experience in an electrical-related field (circuit-level electronics, machine controls and maintenance, high-voltage systems, commercial electrical work, etc.) and/or related certifications; bachelor's degree preferred
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3+ years of hands-on electrical and/or mechanical experience with demonstrated technical capability
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Familiarity with the systems and equipment referenced above
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Ability to read and interpret electrical and mechanical drawings
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Strong troubleshooting and problem-solving skills across a broad range of electrical and mechanical systems
What Will Give You A Competitive Edge (Preferred Qualifications)
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A metrology or maintenance background
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Bachelor’s degree in an electrical-related field (circuit-level electronics, machine controls and maintenance, high-voltage systems, commercial electrical work, etc.)
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5+ years of hands-on electrical and/or mechanical experience with demonstrated technical capability
GM does not provide immigration-related sponsorship for this role. Do not apply for this role if you will need GM immigration sponsorship now or in the future. This includes direct company sponsorship, entry of GM as the immigration employer of record on a government form, and any work authorization requiring a written submission or other immigration support from the company (e.g., H1-B, OPT, STEM OPT, CPT, TN, J-1, etc.)
Ce poste exige le travail en présentiel. Cela signifie que le candidat retenu devra se rendre à un site précis de façon permanente.
Ce poste ne donne pas droit à des indemnités de déménagement. Les éventuels frais de déménagement seront à la charge du candidat retenu.
Renseignements sur la diversité
General Motors est résolue à être un lieu de travail qui est non seulement exempt de discrimination illégale, mais aussi un endroit qui favorise véritablement l'inclusion et l'appartenance. Nous sommes convaincus que la diversité de la main-d'œuvre permet de créer un environnement dans lequel nos employés peuvent s'épanouir et développer de meilleurs produits pour nos clients. Nous encourageons les candidats intéressés à consulter les principales responsabilités et compétences requises pour chaque rôle et à postuler à tout poste qui leur correspond. Dans le cadre du processus de recrutement, les candidats peuvent devoir, le cas échéant, réussir une évaluation liée au poste ou une présélection d'emploi avant d'être embauchés. Pour en savoir plus, consultez notre processus de recrutement.
Déclaration concernant l'égalité d'accès à l'emploi (É.-U.)
General Motors est fière d'être un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en compte, sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l'orientation sexuelle, à l'identité de genre, à l'origine ethnique, aux situations de handicap ou au statut protégé d'ancien combattant.
Aménagements (É.-U. et Canada)
General Motors offre des occasions à tous les chercheurs d'emploi, y compris les personnes handicapées. Si vous avez besoin d'un accommodement raisonnable pour vous aider dans votre recherche d'emploi ou la soumission de votre candidature, envoyez-nous un courriel à l'adresse [email protected] ou appelez-nous au 800 865-7580. Veuillez inclure dans votre courriel une description spécifique du type d'accommodement demandé, ainsi que le titre d'emploi et le numéro de demande du poste auquel vous postulez.