[Skip To Content]

Marketing Intelligence Specialist

  • 위치
    • São Caetano do Sul, São Paulo
  • 직무 유형 Full time
  • 게시됨
  • Job Requisition JR-202613668

설명

Hybrid: for this position is required to be on site 3x/week
.

The Role:

The Lead, Marketing Intelligence will own the regional agenda for actionable market and marketing intelligence, helping GM South America make better strategic and tactical decisions through sharper insight generation.

This role will connect business questions with customer, market, competitive, campaign and brand intelligence, translating multiple sources of information into decisions that improve relevance and effectiveness.

This person will serve as the regional connection to the global Marketing Intelligence agenda led by Miles Davis, ensuring South America both leverages global frameworks and contributes local perspectives that matter.


What you will do (responsabilities):

  • Lead the regional marketing intelligence agenda, defining the most important questions to support planning and decision-making

  • Consolidate inputs from market, customer, brand, media, campaign, competitive and commercial sources into clear narratives

  • Generate insights that help marketing leaders understand what is changing in the market, what it means and what action to take

  • Create repeatable intelligence routines for planning cycles, campaign reviews, business reviews and leadership discussions

  • Identify unmet insight needs and recommend new analyses, tools or research approaches

  • Connect local business priorities to global intelligence frameworks, methods and deliverables

  • Build strong partnerships with research, analytics, media, sales and brand teams to create a more unified view of the business

  • Improve the quality of executive storytelling by turning fragmented data into clear implications and recommendations

  • Act as a thought partner to leadership on customer behavior, market dynamics, competitor moves and emerging risks or opportunities

  • Lead the Creative Excellence measurement agenda to improve quality & performance of content.

  • Lead Brand Health & Power measurement agenda.

  • Bring and integrate outside-in perspectives, insights and cultural trends into marketing plans.

  • Regional scope across South America markets

  • Close partnership with Brand, Media, Sales, Planning, Research and Performance teams

  • Strong role in leadership narratives, planning inputs and business prioritization

Location: São Caetano do Sul/SP

Your skills and abilities (required qualifications):

  • Bachelor’s degree in Marketing, Business, Economics, Statistics, Social Sciences, Engineering or a related field

  • Solid experience in marketing intelligence, consumer insights, market intelligence, strategic planning or analytics-driven insight roles

  • Experience synthesizing quantitative and qualitative information into business recommendations

  • Strong presentation and storytelling skills

  • Ability to structure ambiguous questions and frame decision-oriented outputs

  • Strong communication skills in English and Spanish or Portuguese

What can you give a competitive edge (preferred qualifications):

  • Experience in automotive, mobility or complex consumer categories

  • Familiarity with brand tracking, market trends, segmentation, customer journey analysis or competitive intelligence

  • Experience using BI and visualization tools to support insight generation

  • Experience working in regional or global organizations

Key Competencies:

  • Insight-driven professional with strong analytical and strategic thinking

  • Naturally curious, with the ability to connect different data points into a coherent point of view

  • Strong storyteller who can simplify complexity and influence decisions

  • Comfortable moving between structured analysis and broader business interpretation

  • Strong collaborator with maturity to work across levels and functions

#LI-AS

GM은 이 직무에 대해 이민 관련 스폰서십을 제공하지 않습니다. 현재 또는 미래에 GM 이민 스폰서십이 필요한 경우 이 직무에 지원하지 마십시오.

이 직무는 하이브리드 직무로 분류됩니다. 즉, 선발된 지원자는 특정 근무지로 주 3일 이상(또는 관리자가 지정한 다른 빈도로) 특정 근무지로 출근해야 합니다.

이 직무는 리로케이션 혜택을 받을 수 없습니다. 모든 리로케이션 관련 비용은 최종선정 된 지원자가 부담해야 합니다.

다양성 정보

General Motors는 법적으로 금지된 차별을 배제하는 것은 물론 포용성과 소속감을 진정으로 장려하는 직장이 되기 위해 노력하고 있습니다. 당사는 다양성이 보장되는 환경에서 직원들이 역량을 발휘하고 우리 고객을 위한 더 좋은 제품을 개발할 수 있다고 믿습니다. 따라서 입사에 관심 있는 사람이 있다면 포지션별 주요 업무와 자격을 확인하고 본인이 보유한 기술과 능력에 부합하는 모든 포지션에 적극적으로 지원하기를 장려합니다. 지원자는 채용 과정에서 역할 관련 평가(해당하는 경우) 및/또는 채용 전 스크리닝을 통과해야 합니다.  자세한 정보는 GM 채용 과정 안내를 참고하십시오.

공평한 취업 기회 선언 (미국)

General Motors는 공평한 기회를 제공하는 고용주임을 자부합니다.  자격을 만족하는 지원자는 인종과 피부색, 성별, 성적 지향, 성별 정체성, 국적, 장애, 재향 군인 보호법 적용 여부와 상관없이 채용 후보로서 심사를 받습니다. 

숙소 (미국 및 캐나다)

General Motors는 장애인을 포함한 모든 구직자들에게 취업 기회를 제공합니다. 구직이나 취업 지원에 도움이 되는 합리적인 숙소가 필요한 경우 [email protected]으로 이메일을 보내시거나 800-865-7580으로 전화주십시오. 이메일에, 귀하가 요청하는 특정한 숙소에 대한 설명과 귀하가 지원하는 직무와 채용 요청서 번호를 포함해주세요.