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GSC Launch Coordinator- General Assembly

  • Localização
    • Lake Orion, Michigan
  • Tipo de trabalho Full time
  • Postou
  • Job Requisition JR-202612663

Descrição

GM DOES NOT PROVIDE IMMIGRATION-RELATED SPONSORSHIP FOR THIS ROLE. DO NOT APPLY FOR THIS ROLE IF YOU WILL NEED GM IMMIGRATION SPONSORSHIP NOW OR IN THE FUTURE. THIS INCLUDES DIRECT COMPANY SPONSORSHIP, ENTRY OF GM AS THE IMMIGRATION EMPLOYER OF RECORD ON A GOVERNMENT FORM, AND ANY WORK AUTHORIZATION REQUIRING A WRITTEN SUBMISSION OR OTHER IMMIGRATION SUPPORT FROM THE COMPANY (e.g., H-1B, OPT, STEM OPT, CPT, TN, J-1, etc.).

This job may be eligible for relocation benefits.

Onsite: This role is categorized as onsite. This means the successful candidate is expected to report to Orion, MI on a full-time basis.

The Role:

As a leader in Supply Chain, you will be responsible for supervising and leading a team of individual contributors for one of the key areas within Supply Chain Organization: manufacturing/ warehouse operations, supply chain systems and processes, launch execution and scheduling and material management. Position will be responsible for developing new processes, standards, and leading analysis and issue resolution in support of the organization’s business strategies with a direct impact on overall business results.
 

What You'll Do:

  • Establishes bulk and small lot CMA processes (at plant and/or offsite)
  • Establishes delivery routes and processes for bulk and small lot containers within the plant (i.e. dolly exchange, light weight and tuggable, etc.)
  • Works with 3rd party manager and sequencing suppliers on plant processes and systems requirements
  • Defines plant indirect material flow processes.
  • Oversees material flow activity (internal/external)
  • Coordinates Material suggestions (coordinates follow-up on Materials suggestions)
  • Represents the Material Department in the design of facility changes
  • Coordinates the departmental master plan and maintains timelines
  • Disseminates new model and interim change product and process information
  • Coordinates facility changes with plant engineering
  • Participates on the Plant Planning team
  • Supports the Plan For Every Part Team
  • Follows the Business Plan Deployment Process and maintains all associated documents
  • Internal Controls compliance for their functions

Required qualifications

  • 3+ years of experience in Supply chain, or related experience
  • Strong analytical, computer presentation, and problem-solving skills.
  • Engages in daily interactions with subordinates and/or peers from other functional groups.
  • Carries out designated routine tasks, ensuring timely completion.
  • Familiarity with manufacturing and material handling process.
  • Understanding in supply chain material operations.
  • Strong communication skills.

Preferred qualifications

  • Proficient in AutoCAD, GMOS, MGO.
  • Project management and launch execution experience
  • Warehouse management systems experience.

GM does not provide immigration-related sponsorship for this role. Do not apply for this role if you will need GM immigration sponsorship now or in the future. This includes direct company sponsorship, entry of GM as the immigration employer of record on a government form, and any work authorization requiring a written submission or other immigration support from the company (e.g., H1-B, OPT, STEM OPT, CPT, TN, J-1, etc.)

Esta função é classificada como presencial. Isso significa que o candidato selecionado deverá trabalhar presencialmente em tempo integral.

O candidato selecionado deverá viajar <25% para esta função.

Esta posição pode ser elegível para benefícios de relocação.

Informações sobre diversidade

A General Motors está comprometida em ser um local de trabalho que não só é livre de discriminação ilegal, como estimula verdadeiramente a inclusão e integração. Acreditamos enfaticamente que a diversidade na força de trabalho cria um ambiente no qual nossos colaboradores podem crescer e desenvolver melhores produtos para nossos clientes. Incentivamos os candidatos interessados a analisar as principais responsabilidades e qualificações de cada função e a se candidatar a qualquer cargo que corresponda a suas habilidades e capacidades. Os candidatos no processo de recrutamento podem, quando aplicável, ser solicitados a concluir com sucesso uma ou mais avaliações relacionadas à função e/ou uma seleção pré-emprego antes de iniciar o emprego.  Para saber mais, acesse Como contratamos.

Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego (EUA)

A General Motors tem orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais.  Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status como veterano protegido. 

Adaptações (EUA e Canadá)

A General Motors oferece oportunidades a todos os candidatos a emprego, incluindo pessoas com deficiências. Se você precisa de uma adaptação razoável para ajudá-lo na sua pesquisa de cargos ou solicitação de emprego, fale conosco pelo e-mail [email protected] ou pelo telefone 800-865-7580. No seu e-mail, inclua uma descrição da adaptação específica que você está solicitando assim como o nome do cargo e o número de requisição do cargo ao qual está se candidatando.