Descrição
What You Will Do?
We are seeking a skilled Automation & Maintenance Engineer to provide technical expertise in machinery and equipment support, ensuring optimal performance and continuous improvement of manufacturing processes. This role works closely with the Maintenance and Process Engineering teams to enhance safety, quality, and responsiveness while implementing sustainable improvements
Responsibilities:
- Develop and document requirements required to design an automotive system
- Design and manage key strategic interfaces within systems to enable component reuse and consistency to standard methodologies
- Oversee requirements development with other activities.
- Provide support to other specialists for root cause analysis
- Strong ability to expertly capture and analyze empirical data.
- Design Tests to efficiently find opportunities for design improvements
- Stay on top of industry trends, technologies, and best practices.
- Identify and document system vulnerabilities and craft mitigation action plans; track corrective actions
Work Appropriately
On Site: This position requires working on site on a full-time basis.
This position requires to change shifts (4x3)
Required Qualifications:
- Bachelor's degree in Electrical, Mechatronics, Automation, or related Engineering field.
- Proven experience in maintenance and industrial manufacturing environments.
- Strong background in preventive and corrective maintenance practices.
- Experience conducting root cause analysis and failure diagnostics.
- Solid understanding of electrical and electronic systems.
Technical Skills:
- PLC programming and troubleshooting: Rockwell (Allen-Bradley) and Siemens
- Automation systems: Fanuc robots
- Vision systems: Keyence, Matrox
- Industrial networks and communication protocols
- Troubleshooting of automated production equipment
In case you need any reasonable adjustment to continue with your process, let your recruiter know.
Remember to attach your CV when applying to this vacancy.
Non-Discrimination and Equal Employment OpportunitiesGeneral Motors is committed to being a workplace that is not only free of unlawful discrimination, but one that genuinely fosters inclusion and belonging. We respect and value what each individual contribution to our team, including their origin, education, sex, race, ethnic group, sexual orientation, gender expression and / or identity, religious context, age, generation, and disability. We believe that our ability to meet the needs and expectations of an increasingly diverse and global customer base is closely linked to the diversity and inclusion that we experience within General Motors.
A GM não fornece patrocínio relacionado à imigração para esta função. Não se candidate a esta função se você precisar de patrocínio de imigração gm agora ou no futuro.
Esta função é classificada como presencial. Isso significa que o candidato selecionado deverá trabalhar presencialmente em tempo integral.
Informações sobre diversidade
A General Motors está comprometida em ser um local de trabalho que não só é livre de discriminação ilegal, como estimula verdadeiramente a inclusão e integração. Acreditamos enfaticamente que a diversidade na força de trabalho cria um ambiente no qual nossos colaboradores podem crescer e desenvolver melhores produtos para nossos clientes. Incentivamos os candidatos interessados a analisar as principais responsabilidades e qualificações de cada função e a se candidatar a qualquer cargo que corresponda a suas habilidades e capacidades. Os candidatos no processo de recrutamento podem, quando aplicável, ser solicitados a concluir com sucesso uma ou mais avaliações relacionadas à função e/ou uma seleção pré-emprego antes de iniciar o emprego. Para saber mais, acesse Como contratamos.
Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego (EUA)
A General Motors tem orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais. Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status como veterano protegido.
Adaptações (EUA e Canadá)
A General Motors oferece oportunidades a todos os candidatos a emprego, incluindo pessoas com deficiências. Se você precisa de uma adaptação razoável para ajudá-lo na sua pesquisa de cargos ou solicitação de emprego, fale conosco pelo e-mail [email protected] ou pelo telefone 800-865-7580. No seu e-mail, inclua uma descrição da adaptação específica que você está solicitando assim como o nome do cargo e o número de requisição do cargo ao qual está se candidatando.