Descrição
The Role
In this role, you will lead and direct manufacturing plant operations at Parma Metal Center. This role will exercise a substantial amount of creativity, perception, and initiative with a significant latitude for independent judgment and action. Management of a large group of hourly and salaried employees over a single shift supporting the plant. You will have immediate responsibility over people leaders in manufacturing operations, and the execution of plant business processes. Assure that organizational or divisional production objectives are achieved at the lowest cost consistent with quality requirements. This position will rotate between 2nd and 3rd shift.
What You'll Do (Responsibilities)
- Responsible for meeting production schedules as well as meeting departmental/plant budget
- Develop and drive a safety culture within the plant
- Manage day to day operations at the facility and coordinate activities within or across plant departments
- Coaches, trains, develops and evaluates salaried teams to achieve Safety, People, Quality, Responsiveness, Cost, and Environmental metrics
- Leads through teaching GMS operating requirements and serves as GMS principal lead for the shift
- Works closely with all departments within, and outside of, the manufacturing production team and maintains strong relationships with other plants and external customers
- Participates in the selection of salaried people leaders to effectively perform operations
- Maintains corporate and unit management control systems, budget and other information necessary to monitor performance
- Constantly works to improve the “Workplace of Choice” environment
- Demonstrate knowledge of, and adherence to, company policies and procedures
- Complies with the terms of local and national labor agreements
- Upholds GM’s vision, values, and cultural behaviors
Your Skills and Abilities (Required Qualifications)
- Bachelors Degree or equivalent work experience required
- 7+ years of experience in a manufacturing environment
- 5+ years of people leader experience in a manufacturing environment
- Experience managing salaried employees
- Proficient in GMS and BPD
- Proficient in quality systems
- Knowledge of Workplace Safety Systems
- Ability to rotate between 2nd and 3rd shift
What Can Give You a Competitive Edge (Preferred Qualifications)
- Multi plant experience
GM does not provide immigration-related sponsorship for this role. Do not apply for this role if you will need GM immigration sponsorship now or in the future. This includes direct company sponsorship, entry of GM as the immigration employer of record on a government form, and any work authorization requiring a written submission or other immigration support from the company (e.g., H1-B, OPT, STEM OPT, CPT, TN, J-1, etc.)
Esta função é classificada como presencial. Isso significa que o candidato selecionado deverá trabalhar presencialmente em tempo integral.
O candidato selecionado deverá viajar <25% para esta função.
Esta posição pode ser elegível para benefícios de relocação.
Informações sobre diversidade
A General Motors está comprometida em ser um local de trabalho que não só é livre de discriminação ilegal, como estimula verdadeiramente a inclusão e integração. Acreditamos enfaticamente que a diversidade na força de trabalho cria um ambiente no qual nossos colaboradores podem crescer e desenvolver melhores produtos para nossos clientes. Incentivamos os candidatos interessados a analisar as principais responsabilidades e qualificações de cada função e a se candidatar a qualquer cargo que corresponda a suas habilidades e capacidades. Os candidatos no processo de recrutamento podem, quando aplicável, ser solicitados a concluir com sucesso uma ou mais avaliações relacionadas à função e/ou uma seleção pré-emprego antes de iniciar o emprego. Para saber mais, acesse Como contratamos.
Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego (EUA)
A General Motors tem orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais. Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status como veterano protegido.
Adaptações (EUA e Canadá)
A General Motors oferece oportunidades a todos os candidatos a emprego, incluindo pessoas com deficiências. Se você precisa de uma adaptação razoável para ajudá-lo na sua pesquisa de cargos ou solicitação de emprego, fale conosco pelo e-mail [email protected] ou pelo telefone 800-865-7580. No seu e-mail, inclua uma descrição da adaptação específica que você está solicitando assim como o nome do cargo e o número de requisição do cargo ao qual está se candidatando.