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2nd/3rd Class Operating Engineer

  • Localização
    • St. Catharines, Ontario
  • Tipo de trabalho Full time
  • Postou
  • Job Requisition JR-202615067

Descrição

2nd/3rd Class Operating Engineer

Vacancy Status

Yes - This posting is for an existing vacancy within the organization and is open to new applications. (Backfill)

AI Disclosure

As part of the application process, Artificial Intelligence will be used in the hiring process for this role

Onsite - This role is categorized as onsite. This means the successful candidate is expected to report to St. Catharine's on a full-time basis.

We are looking for an experienced 2nd or 3rd Class Operating Engineer to join our St. Catharine’s Propulsion Plant - Powerhouse.

Key Responsibilities

  • Required to safely and efficiently operate, maintain and repair high pressure steam gas fired boilers, air compressors and all auxiliary equipment in a first-class power plant

  • Able to trouble shoot and perform routine maintenance on various operational equipment

  • Perform the duties of the lead shift engineer as required for vacation and other absences

Who We Are Looking For:

  • Possession of a valid 2nd or 3rd Class Operating Engineer's certificate

  • Able to work on Monday - Friday, 7:00 - 3:00 day shift and cover some Shift Engineer Absences (7:00am - 7:00pm & 7:00pm - 7:00am

  • Excellent oral and written communication skills

  • Proficient computer skills

  • Energetic and self-motivated

  • Familiar with the operation and maintenance of large air compressors

  • Working knowledge of DCS Controls

  • Able to work with minimal direct supervision

  • Able to work independently and as part of a team

What Else You Need To Know:

  • We are a Unifor represented workplace

  • Our position openings are available now!

What’s in it for you at GM ?

  • Compensation: 2nd Class – full rate of $56.17/hr.

  • 3rd Class – full rate of $53.71/hr.

  • You will earn an afternoon shift premium of 5%, a night shift premium of 10%, paid overtime in accordance with the collective agreement.

Benefits & Perks:

  • Wide range of Health Care, Dental & Paramedical Benefits - subject to waiting period eligibility.

  • Group Life & Disability Insurance Program.

  • Competitive Defined Contribution Pension with 7% company contribution.

Voluntary Savings Plan

  • Vacation: When qualifiers are met, up to 240 hours paid vacation

  • Holidays: When qualifiers are met, up to 16 paid holidays in a calendar year.

  • GM Employee Vehicle Purchase Discount Program

  • $200 safety footwear voucher

We would like to thank all candidates for expressing interest; however, only those selected for interviews will be contacted. Pre-employment screening will be required.

THIS JOB IS NOT ELIGIBLE FOR RELOCATIONS BENEFITS. ANY RELOCATION COSTS WOULD BE THE RESPONSIBILITY OF THE SELECTED CANDIDATE.

GM DOES NOT PROVIDE IMMIGRATION-RELATED SPONSORSHIP FOR THIS ROLE. DO NOT APPLY FOR THIS ROLE IF YOU WILL NEED GM IMMIGRATION SPONSORSHIP NOW OR IN THE FUTURE.

Informações sobre diversidade

A General Motors está comprometida em ser um local de trabalho que não só é livre de discriminação ilegal, como estimula verdadeiramente a inclusão e integração. Acreditamos enfaticamente que a diversidade na força de trabalho cria um ambiente no qual nossos colaboradores podem crescer e desenvolver melhores produtos para nossos clientes. Incentivamos os candidatos interessados a analisar as principais responsabilidades e qualificações de cada função e a se candidatar a qualquer cargo que corresponda a suas habilidades e capacidades. Os candidatos no processo de recrutamento podem, quando aplicável, ser solicitados a concluir com sucesso uma ou mais avaliações relacionadas à função e/ou uma seleção pré-emprego antes de iniciar o emprego.  Para saber mais, acesse Como contratamos.

Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego (EUA)

A General Motors tem orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais.  Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status como veterano protegido. 

Adaptações (EUA e Canadá)

A General Motors oferece oportunidades a todos os candidatos a emprego, incluindo pessoas com deficiências. Se você precisa de uma adaptação razoável para ajudá-lo na sua pesquisa de cargos ou solicitação de emprego, fale conosco pelo e-mail [email protected] ou pelo telefone 800-865-7580. No seu e-mail, inclua uma descrição da adaptação específica que você está solicitando assim como o nome do cargo e o número de requisição do cargo ao qual está se candidatando.