Descrição
General Motors is developing hands-off and eyes-off autonomous driving systems intended for broad deployment across consumer vehicles. As part of this effort, GM is investing in sensors and architectures that can be integrated, validated, and operated reliably at scale across diverse vehicle programs and operating environments.
We are seeking a Senior Vehicle Systems Engineer for hands-on work supporting our test and data collection vehicles in support of the design of future sensing systems. In this role you’ll have the opportunity to work hands on with next-generation sensors to support eyes-off driving and the vehicle platforms they’re integrated on. You’ll work cross-functionally to coordinate integration, support testing, root cause sensor and software problems, support data collection campaigns, and other associated activities.
You’ll have the opportunity to work hands-on with the vehicles at our Detroit and Milford locations with travel to various other test sites on as needed basis.
What You'll Do
- Determine and validate physical sensor placement on test and donor vehicles partnering directly with Integration
- Plan and execute on-vehicle data collection: get test vehicles moving in parking lots, on closed courses, and on public roads to confirm sensor placement, field of view (FOV), and identify physical interferences early
- Identify and mitigate physical/mechanical integration issues (e.g., incomplete ISP development on a camera, occlusion, keep-out zone violations) before they become late-stage, costly fixes
- Lead or support sensor specific testing across optical and radar sensors
- Debug and evaluate communication, timing, diagnostics, and other software related issues on development and production systems
- Collaborate on test and validation plan development to ensure scope and completeness
- Collaborate cross-functionally with embedded system teams, sensor teams, and perception teams to root cause sensor and software issues as part of integrated testing
- Document findings and test results in a complete and comprehensive manner
Your Skills & Abilities
- Bachelor's degree in Mechanical Engineering, Electrical Engineering, Computer Science, a related field, or equivalent practical experience
- 5+ years of experience in sensor integration, embedded software testing, sensor validation, or hardware test engineering
- Hands-on experience testing sensors (camera, lidar, radar, or acoustic) onto vehicles or complex hardware platforms
- Working knowledge of camera, lidars, radars and associated concepts such as sensor field-of-view (FOV), keep-out zone (KOZ), mounting tolerance concepts, and how they translate into fixture and bracket design
- Comfortable planning and executing on-vehicle data collection, including coordinating driving activities across parking lots, closed courses, and public roads
- Strong computer skills and understanding of networking and automotive communication busses
- Strong cross-functional communication skills
What Will Give You a Competitive Edge (Preferred Qualifications)
- Experience working on L4 autonomous vehicle programs
- Experience working in the automotive sector
- Familiarity with autonomous vehicle sensor suites and AV-specific integration constraints
- Experience standing up test infrastructure or tooling (e.g., mobile test rigs) from scratch
- Ability to program and develop tooling, dashboards, or data analytics
Esta função é classificada como presencial. Isso significa que o candidato selecionado deverá trabalhar presencialmente em tempo integral.
O candidato selecionado deverá viajar <25% para esta função.
Benefícios de realocação estão disponíveis para candidatos que se qualificarem de acordo com a política da empresa.
Informações sobre diversidade
A General Motors está comprometida em ser um local de trabalho que não só é livre de discriminação ilegal, como estimula verdadeiramente a inclusão e integração. Acreditamos enfaticamente que a diversidade na força de trabalho cria um ambiente no qual nossos colaboradores podem crescer e desenvolver melhores produtos para nossos clientes. Incentivamos os candidatos interessados a analisar as principais responsabilidades e qualificações de cada função e a se candidatar a qualquer cargo que corresponda a suas habilidades e capacidades. Os candidatos no processo de recrutamento podem, quando aplicável, ser solicitados a concluir com sucesso uma ou mais avaliações relacionadas à função e/ou uma seleção pré-emprego antes de iniciar o emprego. Para saber mais, acesse Como contratamos.
Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego (EUA)
A General Motors tem orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais. Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status como veterano protegido.
Adaptações (EUA e Canadá)
A General Motors oferece oportunidades a todos os candidatos a emprego, incluindo pessoas com deficiências. Se você precisa de uma adaptação razoável para ajudá-lo na sua pesquisa de cargos ou solicitação de emprego, fale conosco pelo e-mail [email protected] ou pelo telefone 800-865-7580. No seu e-mail, inclua uma descrição da adaptação específica que você está solicitando assim como o nome do cargo e o número de requisição do cargo ao qual está se candidatando.