Descripción
We are seeking a Software Release Engineer to join our team focused on Automated Driving and Active Safety Software (ADAS) . This role plays a critical part in ensuring the quality, traceability, and timely delivery of software releases that enable GM’s next generation of safety and automation features.
What you will do
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As a Software Release Engineer, you will plan, execute, and govern the release of software binaries and associated data files for internal and external customers. You will ensure all deliverables adhere to approved release processes—including emerge Work Orders, Ticket To Ride approvals, and SPR postings—while maintaining strict compliance, documentation accuracy, and end‑to‑end traceability.
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You will work both independently and collaboratively: independently managing the creation and validation of engineering Work Orders, and collaboratively partnering with engineering, calibration, validation, and program teams to secure all required authorizations and ensure aligned release timing.
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Beyond day‑to‑day release execution, you will contribute to process improvement by documenting lessons learned, mentoring peers, and supporting initiatives that enhance consistency, automation, and overall release quality. Staying current on emerging technologies, tools, and industry practices will help ensure GM continues to advance its software delivery capabilities.
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Your commitment to rigorous process execution, continuous improvement, and cross‑functional collaboration will directly elevate the performance, reliability, and scalability of GM’s release systems and workflows.
Requirements
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Bachelor's or Master's degree in Computer Science, Engineering, or work equivalent experience
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3+ years of experience
Compensation: The compensation information is a good faith estimate only. It is based on what a successful applicant might be paid in accordance with applicable state laws. The compensation may not be representative for positions located outside of New York, Colorado, California, or Washington.
· The salary range for this role: is $98,300-$150,200. The actual base salary a successful candidate will be offered within this range will vary based on factors relevant to the position.
· Bonus Potential: An incentive pay program offers payouts based on company performance, job level, and individual performance.
· Benefits: GM offers a variety of health and wellbeing benefit programs. Benefit options include medical, dental, vision, Health Savings Account, Flexible Spending Accounts, retirement savings plan, sickness and accident benefits, life insurance, paid vacation & holidays, tuition assistance programs, employee assistance program, GM vehicle discounts and more
Este puesto se clasifica como remoto. Esto significa que el candidato seleccionado puede estar destinado en cualquier lugar del país de trabajo y no se espera que se presente en un lugar de trabajo de GM a menos que se lo indique su líder.
Este puesto podría ser elegible para beneficios de relocalización.
Información sobre diversidad
General Motors se compromete a ser un lugar de trabajo en el cual no solo no haya discriminación indebida, sino que fomente con sinceridad la inclusión y el sentido de pertenencia. Creemos firmemente que la diversidad del personal crea un entorno en el cual nuestros empleados pueden prosperar y desarrollar mejores productos para nuestros clientes. Instamos a los candidatos interesados a que revisen las responsabilidades y aptitudes clave para cada puesto y se postulen para los puestos que coincidan con sus habilidades y capacidades. Es posible que, cuando corresponda, se les pida a los solicitantes que están en el proceso de contratación que completen satisfactoriamente una o más evaluaciones relacionadas con su función y/o una evaluación previa al empleo antes de comenzar a trabajar. Para obtener más información, visite Cómo contratamos.
Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo (EE.UU.)
General Motors se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados serán tenidos en cuenta para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad o condición de veterano protegido.
Adecuaciones (EE.UU. y Canadá)
General Motors ofrece oportunidades a todos los solicitantes de empleo, incluyendo las personas con discapacidades. Si necesita una adecuación razonable para ayudarle con su búsqueda o solicitud de empleo, envíenos un correo electrónico a [email protected] o llámenos al 800-865-7580. En su correo electrónico, incluya una descripción del puesto específico que está solicitando, así como el título del empleo y el número de solicitud del puesto que está solicitando.




