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Sr. Systems Test Engineer

  • Ubicación
    • Milford, Michigan
    • Warren, Michigan
  • Tipo de trabajo Full time
  • Publicado
  • Job Requisition JR-202612052

Descripción

The Team:

The Low Voltage Infrastructure Team within the Embedded Platform Systems & Infrastructure organization is focused on the development of systems and controls centered around on-vehicle low voltage power generation, energy storage, power management, distribution, and consumption control. There is no better time to join this newly formed team as we evolve to the next generation of low voltage power architectures and consumption control strategies in SDV2.0! 

The Role:

As a Senior Systems Test Engineer for Low Voltage System Integration, you will be planning, developing, executing, and analyzing system level tests that ensure our designs satisfy our customer’s expectations on system performance, reliability, and quality. Specific tasks include leading development of test plans, choosing evaluation methods, executing tests, collaborating with virtual tool owners, analyzing results, leading root cause activities, and collaborating on solution development. This role will operate like a CIE (Component Integration Engineer) for the Low Voltage System. 

Our upcoming work brings new, difficult challenges when it comes to effectively testing systems requirements use cases and complex functions within new low voltage architectures. This is an assignment where creativity, initiative, analytical skills, a deep understanding of our customers’ experience, and cross-functional team work is crucial and celebrated! 

What You'll Do (Responsibilities):  

  • Develop and execute test scripts using Python that align to system level functional and performance requirements, and end-to-end testing of low voltage related features. ​
  • Support development of customer use cases with systems engineers.
  • Plan and negotiate allocation of resources necessary to support testing in virtual and HiL bench environments.
  • Track feature development and align testing activities with TFRP timing; support CoSim demos.
  • Support issue triage and new feature integration testing with software and systems engineers. ​
  • Summarize and communicate test status, support data driven design direction.
  • Ensure correlation of physical testing to virtual testing to fulfill goal of virtual modeling capability and accuracy.
  • Support setup and debugging test properties to assure test readiness. ​
  • Develop and implement standard work processes and procedures. 
  • Participate in DFMEA development and reviews.
  • Improve existing or invent new evaluation methods as needed. 

Your Skills & Abilities (Required Qualifications):  

  • Bachelor's degree in Engineering.
  • 5+ years of automotive engineering experience related to embedded controls, requirements development, architecture development, and/or systems engineering.
  • Proficient in Python scripting.
  • Excellent problem-solving skills in the triaging of software, script or test environment issues.
  • Ability to run integration testing on a systems bench and test vehicles. 
  • General understanding of vehicle electrical architectures and communication protocols.  
  • Solid understanding of the major vehicle systems 
  • Deep knowledge of Systems Engineering principles and a proven track record of successful implementation. 

People Skills:

  • Excellent analytical and problem-solving skills, including independent judgement and decision-making skills, where problems are very unusual and extremely difficult.
  • Demonstrated ability to manage multiple complex projects and assignments with a high level of autonomy and accountability for results.
  • Excellent oral and written communication skills.
  • Demonstrated ability of leading cross-functional teams, influencing without direct authority, and building relationships in difficult circumstances.

What Will Give You A Competitive Edge (Preferred Qualifications):  

  • Master's degree in Engineering. 
  • Design or test experience with automotive low voltage electric power related components, controls, subsystems, and/or architectures.  
  • Design or test experience with software, controller, or communication activation strategies. 
  • Proficiency in Agile processes and built-in quality concepts such as Behavioral Driven Development. 
  • Extensive test automation experience. 
  • Demonstrated ability to analyze complex data and to make sound recommendations.

#LI-DH2

Este puesto se clasifica como híbrido. Esto significa que se espera que el candidato seleccionado se presente en una ubicación específica al menos 3 veces por semana {o con otra frecuencia indicada por su líder}.

Este puesto no es elegible para beneficios de reubicación. Los posibles costos de relocalización serán responsabilidad del candidato seleccionado.

Información sobre diversidad

General Motors se compromete a ser un lugar de trabajo en el cual no solo no haya discriminación indebida, sino que fomente con sinceridad la inclusión y el sentido de pertenencia. Creemos firmemente que la diversidad del personal crea un entorno en el cual nuestros empleados pueden prosperar y desarrollar mejores productos para nuestros clientes. Instamos a los candidatos interesados a que revisen las responsabilidades y aptitudes clave para cada puesto y se postulen para los puestos que coincidan con sus habilidades y capacidades. Es posible que, cuando corresponda, se les pida a los solicitantes que están en el proceso de contratación que completen satisfactoriamente una o más evaluaciones relacionadas con su función y/o una evaluación previa al empleo antes de comenzar a trabajar.  Para obtener más información, visite Cómo contratamos.

Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo (EE.UU.)

General Motors se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.  Todos los solicitantes calificados serán tenidos en cuenta para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad o condición de veterano protegido. 

Adecuaciones (EE.UU. y Canadá)

General Motors ofrece oportunidades a todos los solicitantes de empleo, incluyendo las personas con discapacidades. Si necesita una adecuación razonable para ayudarle con su búsqueda o solicitud de empleo, envíenos un correo electrónico a [email protected] o llámenos al 800-865-7580. En su correo electrónico, incluya una descripción del puesto específico que está solicitando, así como el título del empleo y el número de solicitud del puesto que está solicitando.

 

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