Descripción
Work Arrangement
This role is a hybrid work arrangement. If you live within a 50-mile radius of Austin, Warren, or Sunnyvale, you are expected to report to that location at least three times per week. This job may be eligible for relocation benefits. Remote candidates may still be considered.
The Role
General Motors is seeking a Designer to expand our design system team. As a design system Designer, you will collaborate with UI designers, developers and platform teams to craft components, systems and processes that supports design excellence across multiple platforms. The ideal candidate will have a passion for design, details and systematic thinking.
What You’ll Do
- Collaborate closely with team members to craft world-class design systems for our mobile, vehicle and web products with a focus on in vehicle.
- Create patterns, components, design tokens and grid systems that work across multiple scenarios as part of a system
- Craft systematic solutions to support design system implementation across vehicle, mobile and web
- Work closely with design and development to bridge the gap
- Support design work that balances craft, usability, and business goals.
Your Skills & Abilities (Required Qualifications)
- Bachelor’s degree in HCI, Graphic Design, Visual Design, Interaction Design, Product Design, Computer Science or equivalent practical experience
- 3+ years of professional experience in graphic design with a focus on typography, information design, brand systems, digital design, or design systems
- Strong portfolio with work samples showcasing in vehicle design expertise in user experience design and/or UI development
- Proficiency in Adobe Creative Suite, including Illustrator, InDesign, and Photoshop, as well as UI tools such as Figma
- Strong communication skills and a collaborative, team-oriented mindset
What Will Give You A Competitive Edge (Preferred Qualifications)
- Experience with in vehicle technologies and design
- Experience contributing to design systems across multiple platforms
- High understanding of Figma as a design system tool
- Familiarity with front-end implementation and design handoff best practices
- Portfolio examples that show clarity in information design, typography, and systems-based problem solving
Información sobre diversidad
General Motors se compromete a ser un lugar de trabajo en el cual no solo no haya discriminación indebida, sino que fomente con sinceridad la inclusión y el sentido de pertenencia. Creemos firmemente que la diversidad del personal crea un entorno en el cual nuestros empleados pueden prosperar y desarrollar mejores productos para nuestros clientes. Instamos a los candidatos interesados a que revisen las responsabilidades y aptitudes clave para cada puesto y se postulen para los puestos que coincidan con sus habilidades y capacidades. Es posible que, cuando corresponda, se les pida a los solicitantes que están en el proceso de contratación que completen satisfactoriamente una o más evaluaciones relacionadas con su función y/o una evaluación previa al empleo antes de comenzar a trabajar. Para obtener más información, visite Cómo contratamos.
Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo (EE.UU.)
General Motors se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados serán tenidos en cuenta para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad o condición de veterano protegido.
Adecuaciones (EE.UU. y Canadá)
General Motors ofrece oportunidades a todos los solicitantes de empleo, incluyendo las personas con discapacidades. Si necesita una adecuación razonable para ayudarle con su búsqueda o solicitud de empleo, envíenos un correo electrónico a [email protected] o llámenos al 800-865-7580. En su correo electrónico, incluya una descripción del puesto específico que está solicitando, así como el título del empleo y el número de solicitud del puesto que está solicitando.
