Descripción

Sponsorship:  GM DOES NOT PROVIDE IMMIGRATION-RELATED SPONSORSHIP FOR THIS ROLE.  DO NOT APPLY FOR THIS ROLE IF YOU WILL NEED GM IMMIGRATION SPONSORSHIP (e.g., H-1B, TN, STEM OPT, etc.) NOW OR IN THE FUTURE.

Work Arrangement :This role is categorized as onsite. This means the successful candidate is expected to report to the office four times per week or other frequency dictated by the business.

The Role

As a Layout Integrator/designer for the GMTCI, Manufacturing Engineering Layout team, you will play an integral role in the development of safe and efficient facility layouts. You will be engaged in up front strategic planning, conceptual models, detailed integrated layouts and current production drawings. You will work closely with a cross functional team of engineering collaborators to produce world class layouts for GM.

What You'll Do

Execute the layout development and integration process for Stamping, Body, Paint, General Assembly, Conveyors & Propulsion Systems (Battery, Casting, Engine, or Transmission)
Incorporate multi-discipline input into layouts to ensure lean, efficient processes with minimal floor space & building renovation
Maintain layout drawing files and process incoming files for adherence to standards
Participate/Lead layout integration meetings, develop and maintain issues lists, and facilitate a cross-functional layout development process
Generate installation level design/detail as required
Support New Program implementation and/or current production productivity and continuous improvement initiatives as required

Your Skills and Abilities (Required Qualifications)

BE/B TECH in Mechanical, Industrial, production, or Automobile.
2-6 years 3D layout experience utilizing AutoCAD / Factory CAD/Ug Nx
Knowledge of NX-Line Designer, Vis Mockup is preferred
Good understanding of manufacturing plant structure, processing, and material flow
Good understanding of assembly/stamping/machining system functionality including process, design, robotics, controls, and manufacturing knowledge.
Ability to read and interpret architectural, structural, and mechanical drawings.
Demonstrated ability to organize, plan and execute manufacturing projects
Demonstrated ability to work well with multiple customers at the same time
Experience working with point cloud, ReCap, other Reality Capture information will be an added advantage
Knowledge of Lean Manufacturing and Lean Material Strategies (LMS)

What Will Give You A Competitive Edge (Preferred Qualifications)

Working knowledge of GM standards and processes will be an added advantage.

Información sobre diversidad

General Motors se compromete a ser un lugar de trabajo en el cual no solo no haya discriminación indebida, sino que fomente con sinceridad la inclusión y el sentido de pertenencia. Creemos firmemente que la diversidad del personal crea un entorno en el cual nuestros empleados pueden prosperar y desarrollar mejores productos para nuestros clientes. Instamos a los candidatos interesados a que revisen las responsabilidades y aptitudes clave para cada puesto y se postulen para los puestos que coincidan con sus habilidades y capacidades. Es posible que, cuando corresponda, se les pida a los solicitantes que están en el proceso de contratación que completen satisfactoriamente una o más evaluaciones relacionadas con su función y/o una evaluación previa al empleo antes de comenzar a trabajar. Para obtener más información, visite Cómo contratamos.

Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo (EE.UU.)

General Motors se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados serán tenidos en cuenta para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad o condición de veterano protegido.

Adecuaciones (EE.UU. y Canadá)

General Motors ofrece oportunidades a todos los solicitantes de empleo, incluyendo las personas con discapacidades. Si necesita una adecuación razonable para ayudarle con su búsqueda o solicitud de empleo, envíenos un correo electrónico a [email protected] o llámenos al 800-865-7580. En su correo electrónico, incluya una descripción del puesto específico que está solicitando, así como el título del empleo y el número de solicitud del puesto que está solicitando.