Descripción
The Role
As the Technical Torque Compliance Lead you will serve as the plant-level subject matter expert for torque processes at Lansing Grand River. In this role, you will support manufacturing quality, process compliance, and issue resolution by working cross-functionally with internal teams, suppliers, VAA, and tooling representatives. You will help ensure torque systems, standards, and tooling remain calibrated, certified, and ready to support safe, compliant, and efficient production. This role is critical to maintaining plant quality standards, supporting launch and repair readiness, and driving timely response to production issues.
What You'll Do
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Serve as the plant torque compliance subject matter expert
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Provide initial and advanced torque training for all levels including hard hold, TAY, and torque cart certifications.
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Coordinate torque-related change management, PFCMs, and implementation actions
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Maintain production torque sheets, PQC/standard care lists, secondary check locations, and critical operations list
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Monitor torque reports and NOK TFTQ paretos
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Run APM (Now GMlogic) weekly comparisons
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Complete correlation studies and support Fastening ME, launch, and IRT activities
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Support UAT signoff, tethering verification, and PQRS fastening deviations
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Validate and sign off on all Torque related PTRs
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Interface with suppliers, VAA, and tooling representatives to ensure adherence to corporate torque guidelines
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Serve as the Avantguard Plant Champion and maintain Avantguard repair cart programs
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Maintain Datamyte database for torque monitor routes
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Ensure proper calibrations for torque monitor Datamyte wrenches are performed to meet required maintenance plans
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Maintain smart IRC sheet torque specs
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Support the management of the hourly torque team to ensure processes are followed and standardized work is well defined.
Your Skills and Abilities (Required Qualifications)
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3+ years of experience in torque processes
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Experience working in a manufacturing environment
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Fastening knowledge with torque process expertise
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Quality assurance experience
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Strong analytical, troubleshooting, and cross-functional communication skills
What Can Give You a Competitive Edge (Preferred Qualifications)
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7+ years of experience in torque processes
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Bachelor’s degree in engineering or a technical field
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Experience with ToolsNet, Avantguard and other Atlas Copco systems.
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Red X and structured problem-solving experience
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GMS experience
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Experience supporting plant systems, tooling compliance, and technical process governance
GM does not provide immigration-related sponsorship for this role. Do not apply for this role if you will need GM immigration sponsorship now or in the future. This includes direct company sponsorship, entry of GM as the immigration employer of record on a government form, and any work authorization requiring a written submission or other immigration support from the company (e.g., H1-B, OPT, STEM OPT, CPT, TN, J-1, etc.)
Este puesto se clasifica como presencial. Esto significa que se espera que el candidato seleccionado se presente en una ubicación específica a tiempo completo.
Este puesto podría ser elegible para beneficios de relocalización.
Información sobre diversidad
General Motors se compromete a ser un lugar de trabajo en el cual no solo no haya discriminación indebida, sino que fomente con sinceridad la inclusión y el sentido de pertenencia. Creemos firmemente que la diversidad del personal crea un entorno en el cual nuestros empleados pueden prosperar y desarrollar mejores productos para nuestros clientes. Instamos a los candidatos interesados a que revisen las responsabilidades y aptitudes clave para cada puesto y se postulen para los puestos que coincidan con sus habilidades y capacidades. Es posible que, cuando corresponda, se les pida a los solicitantes que están en el proceso de contratación que completen satisfactoriamente una o más evaluaciones relacionadas con su función y/o una evaluación previa al empleo antes de comenzar a trabajar. Para obtener más información, visite Cómo contratamos.
Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo (EE.UU.)
General Motors se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados serán tenidos en cuenta para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad o condición de veterano protegido.
Adecuaciones (EE.UU. y Canadá)
General Motors ofrece oportunidades a todos los solicitantes de empleo, incluyendo las personas con discapacidades. Si necesita una adecuación razonable para ayudarle con su búsqueda o solicitud de empleo, envíenos un correo electrónico a [email protected] o llámenos al 800-865-7580. En su correo electrónico, incluya una descripción del puesto específico que está solicitando, así como el título del empleo y el número de solicitud del puesto que está solicitando.




