Production Scheduler

Descripción

The Role

The Production Scheduler will be responsible for developing and coordinating the daily production plan and managing the Metal Assembly and Press Operations to meet production needs.  Candidates must possess strong analytical skills to interpret Press & Metal Assembly inventories and the operating plans needed to support customer needs capacities/availability compared to shipping requirements.  This position requires strong understanding of the National and Local UAW Agreements.  Candidates must exercise independent judgment within the framework of the Global Manufacturing System with a focus on Safety, People, Quality, Responsiveness, Cost and Environment. 

What You’ll Do (Responsibilities)

·       Analyze daily shipping requirements and develop the production plan for a three-shift operation

·       Monitor daily progress to the production plan and adjust as needed

·       Communicate and escalate issues/concerns

·       Launch readiness

o   Coordinate T-events with die engineering

o   Manage & Support Launch Wall in Metal Assembly and Press Room

o   Ensure jobs/cells are production ready by timelines

·       Coordinate both maintenance and die work/repairs with respective groups

·       Manage die home line allocations to minimize costs

·       Manage and support needs required per Cell Launch Requirements

·       Conduct required audits – Layered, WPO, SOTs

·       GMS - monitor performance and ensure standards are met

·       Support production Group Leaders and hourly teams

·       7000 account champion

·       Manage TIP

·       Drive improvements in everything we do

·       Cover the Area Manager role/duties when needed

Your Skills and Abilities (Required Qualifications)

·       5 years of experience with production scheduling

·       High School Diploma or equivalent

·       Experience managing a production workforce

·       Strong interpersonal skills, experience managing conflict and decision making

·       Strong ability to lead people and address performance concerns

·       Demonstrate a high analytical ability to solve complex problems

·       Ability to navigate a high-speed, high-volume production area

·       Basic computer proficiency (Microsoft Word, Excel, etc.)

·       Self-starter with high sense of urgency

·       This is a 2nd shift role – must be able to work off shifts when needed

What Can Give You a Competitive Edge (Preferred Qualifications)

·       Bachelor's Degree is preferred

·       Progressive Press experience

·       Metal Assembly/Body Shop experience

·       Stamping experience

·       Experience working on multiple projects simultaneously

·       High level of integrity, ability to deal with ambiguity and be self-directed

·       Experience collaborating across multiple functions within a manufacturing environment

GM does not provide immigration-related sponsorship for this role. Do not apply for this role if you will need GM immigration sponsorship now or in the future. This includes direct company sponsorship, entry of GM as the immigration employer of record on a government form, and any work authorization requiring a written submission or other immigration support from the company (e.g., H1-B, OPT, STEM OPT, CPT, TN, J-1, etc.)

Este puesto se clasifica como presencial. Esto significa que se espera que el candidato seleccionado se presente en una ubicación específica a tiempo completo.

El candidato seleccionado deberá viajar menos del 25 % del tiempo para este puesto.

Este puesto no es elegible para beneficios de reubicación. Los posibles costos de relocalización serán responsabilidad del candidato seleccionado.

Información sobre diversidad

General Motors se compromete a ser un lugar de trabajo en el cual no solo no haya discriminación indebida, sino que fomente con sinceridad la inclusión y el sentido de pertenencia. Creemos firmemente que la diversidad del personal crea un entorno en el cual nuestros empleados pueden prosperar y desarrollar mejores productos para nuestros clientes. Instamos a los candidatos interesados a que revisen las responsabilidades y aptitudes clave para cada puesto y se postulen para los puestos que coincidan con sus habilidades y capacidades. Es posible que, cuando corresponda, se les pida a los solicitantes que están en el proceso de contratación que completen satisfactoriamente una o más evaluaciones relacionadas con su función y/o una evaluación previa al empleo antes de comenzar a trabajar.  Para obtener más información, visite Cómo contratamos.

Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo (EE.UU.)

General Motors se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.  Todos los solicitantes calificados serán tenidos en cuenta para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad o condición de veterano protegido. 

Adecuaciones (EE.UU. y Canadá)

General Motors ofrece oportunidades a todos los solicitantes de empleo, incluyendo las personas con discapacidades. Si necesita una adecuación razonable para ayudarle con su búsqueda o solicitud de empleo, envíenos un correo electrónico a [email protected] o llámenos al 800-865-7580. En su correo electrónico, incluya una descripción del puesto específico que está solicitando, así como el título del empleo y el número de solicitud del puesto que está solicitando.