Descripción
The Role
The GM Quality Connected Customer Continuous Improvement team is seeking a data scientist to support digital transformation and AI enablement efforts. The individual will work as a member of a team with deep experience in GM’s quality issue management and warranty systems. The individual will bring a data science toolkit and innovative spirit to generate ideas and execute projects that improve overall efficiency of quality business processes. The work will generally consist of listening to/framing stakeholder problems, creation of new data pipelines, building of Artificial Intelligence / Machine Learning (AI/ML) solutions, and development of accompanying user interfaces that enable implementation of solutions for direct decision support.
What You’ll Do
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- Work as a member of a cross-functional team to propose and implement high-impact data driven analytic solutions that address challenges for quality teams.
- Apply Data Science and Modeling techniques to drive data driven decision making and solve complex problems:
- Build predictive/prescriptive models and machine-learning algorithms
- Analyze large amounts of diverse information to discover trends and patterns
- Undertake preprocessing of structured and unstructured data
- Monitor and sustain model effectiveness
- Present complex information using data visualization techniques
- Work with diverse technical teams to provide analytical dataset pipelines and user interfaces to ensure project deliverables fulfill business needs and timing
- Create technical documents for models and processes
- Present complex information using data visualization techniques and data storytelling
- Create repeatable and scalable code and processes for improving development/execution efficiency.
Your Skills & Abilities (Required Qualifications)
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- Bachelors Degree in Data Science, Analytics, Operations Research, Engineering, Business, Statistics, Economics, Computer Science, Applied Mathematics or another quantitative field
- 2 years of experience as a Data Scientist, or related
- Experience with developing, deploying, and monitoring performance of large analytic data sets or machine learning based models
- Tool Proficiencies:
- Python or similar coding languages
- SQL, Spark, or similar querying languages
- Power BI, Tableau, or similar visualization tools
- DataBricks or similar Data Lake technology platforms
- Capable of working with diverse technical teams to produce analytical datasets for analysis
- Ability to prioritize and manage multiple tasks and projects at once without sacrificing quality
- Strong listening and communications skills
- Highly collaborative work style
- Ability to evaluate the big picture and provide meaningful business insights and actions
What Can Give You a Competitive Advantage (Preferred Qualifications)
- Domain knowledge of quality processes & data (issue management, warranty reduction, warranty recovery, and similar)
- Experience building agents and automation within the Atlassian toolsuite
- Master's/Ph.D. degree in Computer Science, Business, Statistics, Mathematics, or a related field
GM does not provide immigration-related sponsorship for this role. Do not apply for this role if you will need GM immigration sponsorship now or in the future. This includes direct company sponsorship, entry of GM as the immigration employer of record on a government form, and any work authorization requiring a written submission or other immigration support from the company (e.g., H1-B, OPT, STEM OPT, CPT, TN, J-1, etc.)
Este puesto se clasifica como híbrido. Esto significa que se espera que el candidato seleccionado se presente en una ubicación específica al menos 3 veces por semana {o con otra frecuencia indicada por su líder}.
Este puesto no es elegible para beneficios de reubicación. Los posibles costos de relocalización serán responsabilidad del candidato seleccionado.
Información sobre diversidad
General Motors se compromete a ser un lugar de trabajo en el cual no solo no haya discriminación indebida, sino que fomente con sinceridad la inclusión y el sentido de pertenencia. Creemos firmemente que la diversidad del personal crea un entorno en el cual nuestros empleados pueden prosperar y desarrollar mejores productos para nuestros clientes. Instamos a los candidatos interesados a que revisen las responsabilidades y aptitudes clave para cada puesto y se postulen para los puestos que coincidan con sus habilidades y capacidades. Es posible que, cuando corresponda, se les pida a los solicitantes que están en el proceso de contratación que completen satisfactoriamente una o más evaluaciones relacionadas con su función y/o una evaluación previa al empleo antes de comenzar a trabajar. Para obtener más información, visite Cómo contratamos.
Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo (EE.UU.)
General Motors se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados serán tenidos en cuenta para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad o condición de veterano protegido.
Adecuaciones (EE.UU. y Canadá)
General Motors ofrece oportunidades a todos los solicitantes de empleo, incluyendo las personas con discapacidades. Si necesita una adecuación razonable para ayudarle con su búsqueda o solicitud de empleo, envíenos un correo electrónico a [email protected] o llámenos al 800-865-7580. En su correo electrónico, incluya una descripción del puesto específico que está solicitando, así como el título del empleo y el número de solicitud del puesto que está solicitando.




