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Sr Software Engineer

  • Emplacement
    • Mountain View, California
    • Sunnyvale, California
    • WFH_City, District of Columbia
  • Type d'emploi Full time
  • Posté
  • Job Requisition JR-202618672

Description

About the Role  

The Smart Collect team builds the platform that determines what vehicle data to collect, validates collection configurations, deploys them across fleets, and monitors the resulting data from vehicle to cloud. We are seeking a Senior Software Engineer to develop the services, integrations, automation, and end-to-end observability that power this platform. Scaling high-quality data collection is essential to enabling autonomous and eyes-off driving. Your work will ensure that data flows reliably from vehicles into our AI/ML and analytics platforms, with strong guarantees around quality, traceability, privacy, and operational excellence. You will collaborate with AI research, data engineering, vehicle engineering, data science, product, data quality, and operations teams to deliver dependable services and intuitive tools that scale across General Motors programs.

What You’ll Do  

  • Design and develop APIs, domain services, event-driven workflows, and vehicle-recording metadata pipelines.

  • Build services and user experiences for defining collection events and triggers, selecting data, generating and validating configurations, deploying campaigns, and monitoring results.

  • Design version-aware workflows that reconcile signals, schemas, hardware capabilities, and software compatibility across vehicle platforms.

  • Improve visibility into campaign health, fleet coverage, recording volume, ingestion latency, and data quality.

  • Lead technical design and deliver cross-team initiatives involving vehicle recording, fleet management, data platforms, autonomy, privacy, product, and program teams.

  • Raise the engineering bar through architecture reviews, automated testing, code reviews, technical mentorship, and production support.

Your Skills & Abilities (Required Qualifications)  

  • 7+ years of professional software engineering experience, including ownership of production systems.

  • Bachelor’s degree in Computer Science, Computer Engineering, Electrical Engineering, a related discipline, or equivalent practical experience.

  • Proficiency in Python or another modern backend programming language.

  • Strong experience designing scalable backend services, APIs, and relational data models.

  • Experience with event-driven architectures, asynchronous workflows, data ingestion, testing, debugging, and production operations.

  • Ability to communicate technical decisions and lead work across organizational boundaries.

What Will Give You a Competitive Edge (Preferred Qualifications)  

  • Experience with PostgreSQL, Kubernetes, Google Cloud (including BigQuery and Pub/Sub), Kafka, observability platforms, or data-quality systems.

  • Experience with FastAPI, React, or TypeScript.

  • Experience in autonomous vehicles, robotics, automotive software, embedded systems, or other safety-critical domains.

  • Familiarity with sensor data, vehicle data collection, fleet management, deployment control planes, or software-version compatibility.

  • Experience addressing privacy, data governance, resource constraints, or multi-environment deployments.

Compensation: The compensation information is a good faith estimate only. It is based on what a successful applicant might be paid in accordance with applicable state laws. The compensation may not be representative for positions located outside of New York, Colorado, California, or Washington

  • Compensation: The expected base compensation for this role is : $170,600 - $261,300 Actual base compensation within the identified range will vary based on factors relevant to the position.
  • Bonus Potential: An incentive pay program offers payouts based on company performance, job level, and individual performance.
  • Benefits: GM offers a variety of health and wellbeing benefit programs. Benefit options include medical, dental, vision, Health Savings Account, Flexible Spending Accounts, retirement savings plan, sickness and accident benefits, life insurance, paid vacation & holidays

#GM-AV-1

Ce poste est hybride. Cela signifie que le candidat retenu doit se rendre sur un site donné au moins trois fois par semaine {ou à une autre fréquence imposée par son supérieur hiérarchique}.

Le candidat retenu devra voyager <25 % pour ce poste. 

Ce poste peut donner droit à des indemnités de déménagement.

Renseignements sur la diversité

General Motors est résolue à être un lieu de travail qui est non seulement exempt de discrimination illégale, mais aussi un endroit qui favorise véritablement l'inclusion et l'appartenance. Nous sommes convaincus que la diversité de la main-d'œuvre permet de créer un environnement dans lequel nos employés peuvent s'épanouir et développer de meilleurs produits pour nos clients. Nous encourageons les candidats intéressés à consulter les principales responsabilités et compétences requises pour chaque rôle et à postuler à tout poste qui leur correspond. Dans le cadre du processus de recrutement, les candidats peuvent devoir, le cas échéant, réussir une évaluation liée au poste ou une présélection d'emploi avant d'être embauchés.  Pour en savoir plus, consultez notre processus de recrutement.

Déclaration concernant l'égalité d'accès à l'emploi (É.-U.)

General Motors est fière d'être un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi.  Tous les candidats qualifiés seront pris en compte, sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l'orientation sexuelle, à l'identité de genre, à l'origine ethnique, aux situations de handicap ou au statut protégé d'ancien combattant. 

Aménagements (É.-U. et Canada)

General Motors offre des occasions à tous les chercheurs d'emploi, y compris les personnes handicapées. Si vous avez besoin d'un accommodement raisonnable pour vous aider dans votre recherche d'emploi ou la soumission de votre candidature, envoyez-nous un courriel à l'adresse [email protected] ou appelez-nous au 800 865-7580. Veuillez inclure dans votre courriel une description spécifique du type d'accommodement demandé, ainsi que le titre d'emploi et le numéro de demande du poste auquel vous postulez.