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Analista de Planejamento de Vendas

  • Emplacement
    • São Caetano do Sul, São Paulo
  • Type d'emploi Full time
  • Posté
  • Job Requisition JR-202623282

Description



Híbrido: Esta posição exige que esteja presencialmente no escritório 3x na semana (terça a quinta)


Sobre a posição

A posição será responsável por desenvolver previsões, análises e cenários para o portfólio de veículos, apoiando o planejamento estratégico e os ciclos de forecast da GM. Atuará em parceria com áreas como Vendas, Marketing, Finanças, Compras, Logística e Manufatura, garantindo o alinhamento das premissas do negócio e transformando dados em insights para a tomada de decisões.



O que você irá fazer (responsabilidades):

  • Analisar o mercado automotivo, a concorrência, tendências econômicas e novas tecnologias para apoiar decisões estratégicas de negócio.
  • Desenvolver projeções de vendas, market share e volumes, avaliando riscos, oportunidades e impactos para o negócio.
  • Transformar grandes volumes de dados em insights e recomendações claras para a liderança, apoiando a tomada de decisão.
  • Construir apresentações executivas e materiais para diretoria e principais stakeholders da empresa.
  • Atuar em parceria com áreas como Vendas, Marketing, Finanças, Compras e Manufatura, alinhando premissas e estratégias de planejamento.
  • Utilizar ferramentas como Power BI e Tableau para criar análises e visualizações que facilitem a compreensão dos resultados.
  • Gerenciar e consolidar bases de dados, garantindo qualidade, consistência e confiabilidade das informações.
  • Apoiar projetos de automação e melhoria contínua, buscando maior eficiência nos processos da área.



Localidade: São Caetano do Sul/SP


Suas habilidades e competências (qualificações obrigatórias):

  • Formação superior completa, preferencialmente em Administração, Engenharia, Marketing, Economia ou áreas correlatas.
  • Inglês no mínimo intermediário.
  • Excel avançado e forte capacidade de análise de dados.
  • Experiência com planejamento de vendas, precificação, demanda, forecast ou atividades relacionadas.
  • Habilidade de apresentação — capacidade de estruturar e comunicar análises para diferentes públicos, inclusive liderança.
  • Facilidade para interpretar dados, identificar tendências, formular hipóteses e transformar análises em recomendações práticas.

O que pode lhe dar um diferencial competitivo (qualificações desejáveis):

  • Power BI e/ou Tableau/ KNIME
  • Conhecimento em construção de cenários e análises de sensibilidade.
  • Experiência com processos de planejamento comercial, portfólio automotivo ou áreas correlatas.
  • Conhecimento de metodologias de automação, melhoria de processos e tratamento de bases de dados.


#LI-AS

GM n'assure pas de parrainage lié à l'immigration pour ce poste. Ne postulez pas à ce poste si vous avez besoin d'un parrainage immédiat ou futur de GM à des fins d'immigration.

Ce poste est hybride. Cela signifie que le candidat retenu doit se rendre sur un site donné au moins trois fois par semaine {ou à une autre fréquence imposée par son supérieur hiérarchique}.

Ce poste ne donne pas droit à des indemnités de déménagement. Les éventuels frais de déménagement seront à la charge du candidat retenu. 

Renseignements sur la diversité

General Motors est résolue à être un lieu de travail qui est non seulement exempt de discrimination illégale, mais aussi un endroit qui favorise véritablement l'inclusion et l'appartenance. Nous sommes convaincus que la diversité de la main-d'œuvre permet de créer un environnement dans lequel nos employés peuvent s'épanouir et développer de meilleurs produits pour nos clients. Nous encourageons les candidats intéressés à consulter les principales responsabilités et compétences requises pour chaque rôle et à postuler à tout poste qui leur correspond. Dans le cadre du processus de recrutement, les candidats peuvent devoir, le cas échéant, réussir une évaluation liée au poste ou une présélection d'emploi avant d'être embauchés.  Pour en savoir plus, consultez notre processus de recrutement.

Déclaration concernant l'égalité d'accès à l'emploi (É.-U.)

General Motors est fière d'être un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi.  Tous les candidats qualifiés seront pris en compte, sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l'orientation sexuelle, à l'identité de genre, à l'origine ethnique, aux situations de handicap ou au statut protégé d'ancien combattant. 

Aménagements (É.-U. et Canada)

General Motors offre des occasions à tous les chercheurs d'emploi, y compris les personnes handicapées. Si vous avez besoin d'un accommodement raisonnable pour vous aider dans votre recherche d'emploi ou la soumission de votre candidature, envoyez-nous un courriel à l'adresse [email protected] ou appelez-nous au 800 865-7580. Veuillez inclure dans votre courriel une description spécifique du type d'accommodement demandé, ainsi que le titre d'emploi et le numéro de demande du poste auquel vous postulez.