Descripción

Híbrido: Esta posição exige que esteja presencialmente no escritório 3x na semana (terça a quinta)

Sobre a posição

A posição será responsável por desenvolver previsões, análises e cenários para o portfólio de veículos, apoiando o planejamento estratégico e os ciclos de forecast da GM. Atuará em parceria com áreas como Vendas, Marketing, Finanças, Compras, Logística e Manufatura, garantindo o alinhamento das premissas do negócio e transformando dados em insights para a tomada de decisões.

O que você irá fazer (responsabilidades):

Analisar o mercado automotivo, a concorrência, tendências econômicas e novas tecnologias para apoiar decisões estratégicas de negócio.
Desenvolver projeções de vendas, market share e volumes, avaliando riscos, oportunidades e impactos para o negócio.
Transformar grandes volumes de dados em insights e recomendações claras para a liderança, apoiando a tomada de decisão.
Construir apresentações executivas e materiais para diretoria e principais stakeholders da empresa.
Atuar em parceria com áreas como Vendas, Marketing, Finanças, Compras e Manufatura, alinhando premissas e estratégias de planejamento.
Utilizar ferramentas como Power BI e Tableau para criar análises e visualizações que facilitem a compreensão dos resultados.
Gerenciar e consolidar bases de dados, garantindo qualidade, consistência e confiabilidade das informações.
Apoiar projetos de automação e melhoria contínua, buscando maior eficiência nos processos da área.

Localidade: São Caetano do Sul/SP

Suas habilidades e competências (qualificações obrigatórias):

Formação superior completa, preferencialmente em Administração, Engenharia, Marketing, Economia ou áreas correlatas.
Inglês no mínimo intermediário.
Excel avançado e forte capacidade de análise de dados.
Experiência com planejamento de vendas, precificação, demanda, forecast ou atividades relacionadas.
Habilidade de apresentação — capacidade de estruturar e comunicar análises para diferentes públicos, inclusive liderança.
Facilidade para interpretar dados, identificar tendências, formular hipóteses e transformar análises em recomendações práticas.

O que pode lhe dar um diferencial competitivo (qualificações desejáveis):

Power BI e/ou Tableau/ KNIME
Conhecimento em construção de cenários e análises de sensibilidade.
Experiência com processos de planejamento comercial, portfólio automotivo ou áreas correlatas.
Conhecimento de metodologias de automação, melhoria de processos e tratamento de bases de dados.

#LI-AS

GM no proporciona patrocinio relacionado con la inmigración para este puesto. No aplique para este puesto si va a necesitar patrocinio de inmigración de GM ahora o en el futuro.

Este puesto se clasifica como híbrido. Esto significa que se espera que el candidato seleccionado se presente en una ubicación específica al menos 3 veces por semana {o con otra frecuencia indicada por su líder}.

Este puesto no es elegible para beneficios de reubicación. Los posibles costos de relocalización serán responsabilidad del candidato seleccionado.

Información sobre diversidad

General Motors se compromete a ser un lugar de trabajo en el cual no solo no haya discriminación indebida, sino que fomente con sinceridad la inclusión y el sentido de pertenencia. Creemos firmemente que la diversidad del personal crea un entorno en el cual nuestros empleados pueden prosperar y desarrollar mejores productos para nuestros clientes. Instamos a los candidatos interesados a que revisen las responsabilidades y aptitudes clave para cada puesto y se postulen para los puestos que coincidan con sus habilidades y capacidades. Es posible que, cuando corresponda, se les pida a los solicitantes que están en el proceso de contratación que completen satisfactoriamente una o más evaluaciones relacionadas con su función y/o una evaluación previa al empleo antes de comenzar a trabajar. Para obtener más información, visite Cómo contratamos.

Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo (EE.UU.)

General Motors se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados serán tenidos en cuenta para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad o condición de veterano protegido.

Adecuaciones (EE.UU. y Canadá)

General Motors ofrece oportunidades a todos los solicitantes de empleo, incluyendo las personas con discapacidades. Si necesita una adecuación razonable para ayudarle con su búsqueda o solicitud de empleo, envíenos un correo electrónico a [email protected] o llámenos al 800-865-7580. En su correo electrónico, incluya una descripción del puesto específico que está solicitando, así como el título del empleo y el número de solicitud del puesto que está solicitando.